XXXXXXXXXXX有限公司新员工转正申请审批表
姓名学历入职时间试用职位专业试用期限部门毕业院校督导人员
试用期工作总结及自我鉴定（本人填写）试用期工作总结及自我鉴定（本人填写）
申请人：
日期：
f试用情况鉴定（部门负责人填写）试用情况鉴定（部门负责人填写）鉴定考评项目及时、保质完成工作工作业绩高效开展工作工作方法良好的职业道德，品行端正岗位专业知识拥有程度实际工作经验以及解决岗位问题能力对本岗位职能与职责的认识程度工作中能提出创新的见解和方法善于学习，提高自身的知识水平和技能称职能力务实与敬业精神，热爱本岗位工作日常工作管理及自我管理乐意与人协调、沟通，具有团队协作精神工作计划性与条理性，有项目目标意识工作主动性与积极性工作的服从与配合情况遵守公司各项规章制度及出勤情况对公司及企业文化的认识程度考核等级安排工作及培训项目□优秀□良好□合格□较差评估要点分值10101088843553535553合计得分得分
综合评价
□建议转正职位：□试用不合格，请另行安排
职级：
薪资：
签名：人力资源部意见□转正日期：年□延长试用期至年□试用不合格，不拟聘用。月月日日签名：□同意考核意见，转正后定岗级别：□延长试用期________个月□不予聘用。签名：薪资：
日期：
日期：
总经理批示
日期：
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