客运分公司安全生产中长期发展规划
为深入学习贯彻党中央、国务院关于安全生产的指示精神和决策部署，加强企业安全生产管理工作，控制企业安全生产活动，进一步明确安全生产责任人的安全管理职责，杜绝重特大道路交通事故，遏止重大责任交通事故，减少一般交通事故，保障人民生命财产安全，根据《道路旅客运输企业安全管理规范》等相关法律法规，按照分公司安全生产重点工作目标分解要求，结合企业安全生产实际情况，制订中长期规划并予以实施：一、安全生产方针“安全第一，预防为主，综合治理，全员参与，持续改进”。二、2017年度安全生产工作目标1、特大责任行车事故起数为零；2、行车事故频率低于3次百万车公里；3、事故责任死亡率低于03人百万车公里；4、受伤人数频率低于16人百万车公里；5、事故直接经济损失率低于35万元百万车公里；6、火灾、爆炸事故为零；7、安全隐患整改率达到100；8、营运车辆及驾驶员证照审验率达到100；9、确保公司无“三超一疲劳”酒驾等违法行为；10、安全教育培训率达到100；
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f11、创建安全生产标准化达标企业。公司各部门依据本安全生产目标，结合本部门实际情况，在相关职能和层次上进行分解，签订各级安全生产目标责任书，确定量化年度安全工作目标，以便于考核评定。三、当前至2021年安全目标（公司十三五规划20172021年）今年是分公司提出“十三五”规划的第一年，也是企业落实年和安全生产年，分公司根据“十三五”精神和上级部门的要求，制订公司五年安全目标。五年安全目标：追求最大限度地不发生各类道路交通安全责任事故，不发生工业安全生产事故。深入开展安全生产标准化管理，遵循以人为本的原则，加强从业人员安全宣传教育培训，努力提高员工队伍安全素质，在企业各级建成完善的、体系化的安全生产长效管理机制。主要做好以下几方面的工作：（一）依据新的法律法规及时修订、完善、补充公司各项安全管理制度；（二）根据安全管理制度制订相关的安全工作操作规程；（三）坚持从业人员的安全教育培训；1、是定期组织驾驶员和责任经营人的安全教育培训；2、是定期对安全管理人员进行安全教育培训。四坚持开展对车辆的季节性安全检查，节假日安全检查，综合安全检查和日常安全检查；五坚持以科技为支撑，提高技防能力；
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f六坚持加强开展安全基础管理工作；七坚持隐患排查治理；八坚持对事故严格按照“四不放过”原则进行处理；九坚持对违法r