一、单选题1领导生命周期理论认为，当被领导者群体已经表现出相当程度的工作成熟度时，最适宜的领导方式是CA指令型领导B说服式领导C参与式领导D授权式领导
2工作压力在心理上的作用往往采用一个词，即（C）A挫折B焦虑C紧张D威胁
3据统计，在全盘自动化的条件下，人们体力劳动和脑力劳动耗费的比重为C。A90∶10B60∶40C10∶90D40∶60
4现代组织理论的主要原则和依据是（B）A开放观与系统观B系统观与权变观C系统观与动态观D系统观与应变观
5工作比较单纯，不需要复杂的知识和技能，完成一项工作需要大家的配合，或从事连锁性的工作，下列哪类群体可能达到最高的工作绩效？（A）A同质群体B异质群体C混合群体D简单群体
6管理者的社会知觉怎样，直接关系到他们采用的？（A）
fA管理方式B管理思想C管理风格D管理行为
7某人对完成某项任务的把握性很大，因此他对干这项工作的积极性会（C）A很高B很低C可能高也可能低D不高也不低
8是研究下述哪方面规律性的科学CA一切人的心理活动B一切人的行为C一定组织中的人的心理与行为D一切人的心理与行为
9气质类型中多血质的主要行为特征是（C）A缓慢稳重B小心迟疑C精力充沛D胆量较大
10由组织正式文件明文规定的、群体成员有固定的编制，有规定的权力和义务，有明确的职责和分工的群体属于？（B）A非正式群体B正式群体C小群体D参照群体
11工作设计的意义与作用之一是（B）A丰富工作内容B减少单调重复性工作的不良适应C增进人际关系
fD优化组织结构
12决策的前提是？（C）A决策民主化B信息C预测D法律规范
13帕森斯是从哪个角度来划分组织类型的？（A）A社会功能B成员受益程度C对成员的控制方式D成员人数
14以人为中心的变革措施主要包括哪些？（A）A调查反馈、群体建议、咨询活动B群体决策、激励C调查研究、集体活动D集体活动、激励
15沟通中的相互作用分析的理论基础建筑于心理学上的（D）A兴奋状态B父母自我状态C成人自我状态D自我状态
16勒温的群体动力场理论指出，人的行为取决的因素可用下列公式来表示？（B）AB＝fPRBB＝fPECB＝fPGDB＝fPLE
17在激励理论的分类中，期望理论属于？（C）
fA需要型激励理论B状态型激励理论C过程型激励理论D动态型激励理论
18领导者在做决策时，必须有一个（B）A健全的领导班子B健全的决策程度C健全的设想D健全的信息沟通网络
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