努力发挥四大职能不断提高办公室工作水平
办公室是一个单位或部门的“大脑”和“窗口”是沟通上下的“咽喉”联系左右的“纽带”也是机关的参谋中心、指挥中心、信息中心和服务中心。办公室工作开展得如何直接制约和影响着全局工作能否顺利开展和各项工作任务能否按时保质完成。而办公室工作是综合性、整体性极强的工作职能涉及到方方面面。大体来说办公室应主要发挥参谋助手、综合协调、督办督查、服务保障四大职能。这“四大职能”是办公室工作的核心是衡量一个单位办公室工作成绩的主要标志。如何充分发挥好这“四大职能”是新形势下做好办公室工作不断提高办公室工作水平必须要认真思考和不断总结的中心内容。一、“参谋助手”要谋高度办公室作为一个单位最重要的辅助决策机构必须要立足不断发展变化的新情况和出现的新问题多动脑筋、想办法、出主意不断提高辅助决策的能力和参谋助手的高度。这就要求办公室要有较强的政治意识、责任意识增强工作的主动性、预见性、创造性以较高的政策理论素养和业务工作能力为领导出谋划策、查漏补缺。多谋才能善断作为□□机关办公室而言要注重从一下几个方面扮演好“参谋助手”的角色不仅要“参的进”还要“参得准、参得高”。一是加强研究不断提高辅助决策的层次和高度。作为教委办公室必须要在认真学习、领会、掌握党和国家关于□□的一系列方针、政策以及□□发展的前沿理论知识的基础上切实把握区域经济社会发展对□□发展提出的新要求进一步加强对推进□□事业改革与发展、发挥□□在经济社会全面调发展中的先导性和基础性作用等方面工作的研究为领导决策提供更多的具有前瞻性、创造性的合理化建议和意见。要紧扣领导的思路、想法、指示等加以完善和细化力争提供出详细具体的方案让领导参考决策提高领导对参谋意见和建议的采用率。同时不断提高公文起草的质量。二是要超前谋划增强主动型和预见性力求考虑问题快半拍早半拍抢半拍。千万不能认为“亡羊补牢为时未晚”一定要当“事前诸葛亮”。既要想领导之所想又要超前思考想领导之未想从浅层次的被动思考中向深层次的主动谋划转变。要围绕领导关注的重点问题强化“参谋”意识做到领导未谋有所思要围绕工作中的难点问题强化“助手”意识做到领导未示有所行。在工作中尽可能“贴近”领导想领导之所想参领导之所需谋领导之所求做到谋在点子上参在要害处以满足领导的工作需要。三是要在信息反馈及上情下达、r