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阵地。同时，对表现不好、群众不认可的党员挂红灯，警告其以待改正。对后进党员办补习班，开展针对性教育。健全r
能进能出体制，落实淘汰机制，如对严重违背党员要求的采取延长预备期、取消预备党员资格、劝其　等，对屡教不改的党员按照规定严肃处理。通过奖优罚劣，树好导向，不断提高党员队伍纯洁性。r
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　　五是建好“加油站”，推动持续充电储能量。调查发现，当前基层营连党员培养教育无论形式还是内容上还比较单一，“大锅饭”、“老强调”、“单打式”等情况有所存在。多数依赖于每月的党课，而且有的党课与团课一个题目一起上，没有区分党团员的身份区别，弄成大众化教育，缺乏针对性。有的党日活动形式走样，开会、学文件、读报纸、搞活动等，党员教育上力度广度深度不够。应设立“党员之家”，为党员订阅书刊杂志、完善党员培训资源设施，发挥其学习、交流、培训、教育、实践等服务功能，定期组织党员学习培训。通过集中办班、以会代训、交流研讨、演示观摩等方式加强基础培训、专业培训、提升性培训，帮助党员打牢理论基础、熟悉基本规范、改进工作方法，不断解决理论层次不高、专业不懂不会、综合素质不强等问题，为党员建立加油站推动持续充电强能，提升党员队伍魅力。r
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　　六是设好“联系点”，助力党群和谐谋共赢。调查了解到，在基层营连，有的骨干与普通战士关系不够融洽、党员与群众相处不够和谐等，主要一点是党员骨干作风不实、缺乏亲和力。有的脱离群众，联系党群的桥梁纽带作用没有发挥好。为进一步密切党员与群众的联系，发扬密切联系群众之风，应不断完善党员群众帮扶制度，设立党员群众联系点，指定优秀党员与团员青年结成对子，开展“一帮一、一队红”活动，落实帮扶责任制，为团员青年学习训练与成长成才提供帮助支持。鼓励党员积极开展批评与自我批评，不断改进作风端正形象，增强亲和力、向心力。要教育发动党员深入一线，关心爱护群众，善于倾听群众呼声，反映群众愿望，群策群力破解难题，为群众帮难解困，为单位建设出力献计，不断激发党员当家带队的责任心与自豪感。r
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