全球旧事资料 分类
2016年3月份XX公司
基层管理人员职业健康、隐患排查治理培训考试题
【职业健康、隐患排查治理、2015年下半年新法规】
单位:
姓名:
分数:
一、填空题
《国家安全监管总局办公厅关于加强用人单位职业卫生培训工作的通知》:
1、职业病危害严重行业领域的用人单位主要负责人、职业卫生管理人员和接触职业病危害
的劳动者等三类人员培训率达到100。
2、用人单位应用新工艺、新技术、新材料、新设备或者转岗导致劳动者接触职业病危害因
素变化的,应对劳动者重新进行职业卫生培训。用人单位将职业病危害作业整体外包或者使用
劳务派遣工从事接触职业病危害作业的,应当将其纳入本单位统一管理,对其进行职业病防治
知识、防护技能及岗位操作规程培训。用人单位接收在校学生实习的,应当对实习学生进行相
应的职业卫生培训,提供必要的职业病防护用品。
3、实行安全与职业卫生统一培训、统一考核,并保证参加职业卫生培训的时间不少于总学
时的30,继续教育时职业卫生培训不少于20。经考核合格后,在合格证中注明职业卫生培训
内容和培训学时,不再单独进行职业卫生培训。
4、用人单位要突出存在矽尘、石棉粉尘、高毒物品以及放射性危害等职业病危害严重岗位
上的劳动者,对其进行专门的职业卫生培训。要把从事接触职业病危害作业的农民工和派遣用
工人员作为职业卫生培训的重点人群。
5、用人单位主要负责人、职业卫生管理人员、接触职业病危害的劳动者等三类人员继续教
育的周期为一年。
6、在职业病危害严重的用人单位推行交班前职业卫生培训,有针对性地讲述岗位存在的职
业病危害因素、岗位操作规程和防护知识等,使交班前职业卫生培训成为职业病危害预防的第
一道防线。
《防暑降温措施管理办法》:
1、本办法适用于存在高温作业及在高温天气期间安排劳动者作业的企业、事业单位和个体
经济组织等用人单位。高温作业是指有高气温、或有强烈的热辐射、或伴有高气湿(相对湿度
≥80RH)相结合的异常作业条件、湿球黑球温度指数(WBGT指数)超过规定限值的作业。高温
天气是指地市级以上气象主管部门所属气象台站向公众发布的日最高气温35℃以上的天气。
2、日最高气温达到40℃以上,应当停止当日室外露天作业。
3、日最高气温达到37℃以上、40℃以下时,用人单位全天安排劳动者室外露天作业时间累
计不得超过6小时,连续作业时间不得超过国家规定,且在气温最高时段3小时内不得安排室
外露天作业。
4、日最高气温达到35℃以上、37℃以下时r
好听全球资料 返回顶部