的社区管理人员，发现有居民未按
市政府要求在规定时间和地点燃放鞭炮，你会
A．按照规定给予处罚
B．劝导
C．只要觉得没有危险，可以让居民燃放
D．向上级反应
f18、在对待公司员工上，公司主管具有明显的亲疏薄厚倾向，而你觉得自己属于比较受冷遇的哪一类，这时你会A．多接近公司主管，让他了解自己B．团结那些受冷遇的员工与主管对话C．把这种问题向公司的主要领导反映D．随不怕穿小鞋，但不会轻举妄动
19、公司员工迟到走啊退现象严重，为了监督员工按规定时间上下班，在下列措施中，你认为最为有效的办法是答案暂缺
20、题目暂缺
21、一批新员工，你希望这批员工是。A．活泼开朗型的B．埋头苦干型的C．学习砖研型的D．时髦新潮型的
22、在职业活动中，总会有一些爱较真的人，这些人很容易得罪人。如果要你给他们提出建
议你的建议会是。
A．要增强灵活性，别太死较真B．要较真，但较真后更要沟通
C．是否较真要因人而异
D．为了团结，别太较真
23、单位经常组织员工周末加班，但从来不支付加班费。过去，因有员工提出支付加班费而被公司寻找不同理由辞退，同事们都不敢提加班费的事儿。虽然没有支付加班费，但是你对
目前的这份工作还算满意，这时你会。A．既然自己对工作满意，所以就不提加班费的事情B．虽然自己对工作满意，但加班费是另一码事，自己会提出C．既然公司不支付加班费，那么就劝大家消极对待工作D．既然大家都不提加班费的事儿，那么自己就没有必要提出来
24、某公司主管十分爱听别人表扬他的话，许多员工了解主管的脾气，都学着表扬主管的话。
如果你的身边有这样一位主管，和他打交道时，你会。
A．会和其他员工一样多表扬主管B专挑主管的缺点说
C．少接触，少说话
D．适当时候要表扬一下
25、如果你发现某同事因粗心出现纰漏，但在向领导汇报时撒谎敷衍赛责，你会。A．对企业要忠诚，向领导说明实情B．谁的工作都会出现差错，故而装作不知情C．自己不会把实情说出去，但会私下建议同事找领导承担责任D．责任自负，自己不要越位关心此事
f第二部分理论知识（26～125题，共100道题，满分为100分）
一、单项选择题（26～85题，每题1分，共60分。每小题只有一个最恰当的答案，请在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑）26、短期企业唯一可变的生产要素是。
A．生产资料B．劳动资料C．资本投入D．劳动投入【答案】D【解析】短期的生产，产量取决于可变要素的投入。可变要素投入发生变化，产量相应地发生r