第一动力。只有不断创新，公司才能不断发展，不断前进。
6、员工文化：健康、快乐、学习、成长员工文化建设是员工提高职业技能素质、丰富精神文化生活、激发劳动热情和创造活力的重要载体，而员工文化建设也是体现企业形象特点、增强凝聚力、提高竞争力的必要手段。我们在健康、快乐、学习、成长的员工文化的影响下，定会开心快乐上班，不断提升自己的技术水平，不断积累技术经验，不断成长，从而促进企业的发展。
7、工作理念：目标、态度、方法、结果工作理念就是我们平时工作的指导，只有在正确的工作理念的影响下，我们才能有效、高效的工作。公司的工作理念充分体现了一个成功的职场人士所必须具备的工作思想，在这样的工作理念影响下，我们必定可以不断提升，不断成功。
8、人才理念：品德、勤奋、智慧、经验人才理念是企业重视人才、爱护人才、合理开发人才、使用人才、留住人才、提升人才的指
f导思想和价值观念。我们公司的人才理念非常好，无论做什么事情，品德是第一位的。勤奋、智慧也是一个人不断发展，不断提升的基本要求和必要条件。只有在这样的前提下，不断总结经验，不断发展自身，才是一个合格的人才。才是合格的企业员工。
f研发部李洋
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