2013年贵州省农村信用社校园考试公告
贵州省农村信用社历经60多年的改革发展，已成为省内“资产规模最大、存贷款余额最高、支农力度最强、金融服务最宽、机构网点最广、从业人员最多”的地方性银行业金融机构。因业务发展需要，现面向社会诚邀有志之士加盟，共筑职业发展舞台、共创信合事业辉煌。
一、招聘岗位及人数
营业网点柜员。招聘人数1680名，详见《贵州省农村信用社2013年员工招聘信息表》。
二、用工形式及薪酬
用工形式为劳动合同制。薪酬为基本薪酬、绩效薪酬。按规定缴纳“五险一金”、住房增量补贴及企业年金等福利薪酬。
三、招聘条件及程序
（一）条件
1往届、应届全日制本科学历，年龄26周岁以下（即1987年5月1日以后出生），全日制硕士研究生及以上学历年龄可放宽至30周岁（即1983年5月1日后出生）。
2具有良好的个人品行，无不良记录。
3身体健康。
（二）招聘程序
f招聘程序为报名、资格审查、笔试、面试、体检、政审、录用。
1报名方法。应聘人员可从贵州省农村信用社网站、贵州人才信息网下载（或招聘现场领取）填写《贵州省农村信用社2013年员工招聘报名表》1份，附本人近期同底1英寸免冠彩色照片2张，提供毕业证（应届生提供就业推荐表）、身份证复印件及个人相关资料，省内高校考生现场报名，省外高校考生可通过招聘单位联系人邮箱报名。
应聘人员只能报考1家招聘单位，多报无效。
2资格审查。招聘单位按照招聘条件对应聘人员投递的简历进行初选，以招聘职位计划31以上比例确定参加笔试人员，低于31的，调整或取消该职位招聘计划。进入笔试的人员由招聘单位直接通知。
3笔试。笔试时间、地点由招聘单位另行通知。
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