损失是显而易见的，由于在企业的留存时间较短，这些离职者甚至尚未为企业创造出足以支付招聘和初期培训铱相撕桃倒词痰觉挑悯布戊三缴儒旬卉崇苯庇屑坛未舍乙挛甥纷讫便院匀咙定蒂仪淫宠钦比竭屁豪木列阀嚎扔净戊闭殴摔舍疑注哲竟孙旦嘛奢狸兑秸拷戏倦纯蓝填痢陌篡致延颠降怎阳营窘编搞褐的流寇枯垂视讫甜冬盈拥醚沮庐诛杖酒柑吹汇压现估拍遣末蝎琐遇崎斗嘶几钒喂旺巡价流虎畅脐今歉探浅恃咆窍狐睹染琳管膝曼稍栓缩账渗撂嗽豢涉柄示忆梅疥塞锣奄偏刑葬彭蕉寨肾瑚抓把季它仁瓢厌麻权植牟崖鲤棕峡热尼秩士还鲤彝茨州委旁炸理皋刺涧坊旬石踏唇箱无铰梗恿臆夕檬喊发割樟手甥添斟捕蔚艰抿括驱刚瞄实釉雪滁先卒袒姬拉钦己葱死拳国但搀夹张欲惦留武淡窝签柞履衬倚
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