职业生涯规划设计书
姓名：
性别：男
学校：安徽理工大学
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出生：1988年1月7日撰写时间：20190年2月28日
职业生涯规划设计书
目录
1自我认知11职业生涯规划测评………………………………………………………12360度评估………………………………………………………………13我认知小结……………………………………………………………
2职业认知21外部环境分析……………………………………………………………22目标职业分析……………………………………………………………23职业素质测评……………………………………………………………24SWOT分析…………………………………………………………………25职业认知小结……………………………………………………………
3职业生涯规划设计31确定目标和路径…………………………………………………………32制定行动计划……………………………………………………………33动态分析调整……………………………………………………………34备选规划方案……………………………………………………………
结束语一、自我认知
1职业生涯规划测评职业兴趣我的职业兴趣类型顺序为：
类型名称管理型社会型常规型实际型
得分7分6分5分4分
类型解释乐观主动，好发表意见，有管理才能为人热情，擅长于与人沟通，人际关系佳忠实可靠，情绪稳定，缺乏创造力，遵守秩序做事塌实，为人安分，不擅长于社交
第1页
f研究型
3分思维慎密，擅长于分析，倾向于创新
艺术型
3分思维活跃，创造力丰富，感情丰富
你的职业兴趣类型结构为：
实际型10
常
规
型
10
10研究型
10艺术型
管理型10
10
社会型
个人风格：
支配的：控制欲强，喜欢支配他人乐观的：常看到事情积极的一面冒险的：主动，大胆，有冒险精神，喜欢从事有挑战的工作自我显示：好表现，显示自己的能力，显露自己的理念、个人见解自信：自我感觉良好，对自己的评价高精力旺盛：有冲劲，干劲十足，休息时间少，工作效率高好发表意见和见解：有见解，并喜欢用自己的意见去影响他人不易被人支配：有思想，有主见，不易受他人影响，不愿受制于他人喜欢管理和控制别人：喜欢从事管理方面的工作，喜欢别人按照自己的指示来行事
职业个性特征：
通常善于辞令，尤其适合做推销工作和领导工作。通常精力充沛、热情洋溢、富于冒险精神、自信、支配欲强。喜欢与人争辩，总是力求使别人接受自己的观r