华能繁峙韩庄风电场
工作票与操作票管理细则
编写人：王彦龙
2014年12月2日
f前言
为加强华能繁峙风力发电有限公司韩庄风电场（以下称“风电场”）工作票、操作票（以下简称“两票”）的执行与管理，贯彻落实华能集团公司2007年颁发的《电力安全工作规程》以下简称《安规》，现依据《华能集团公司风电企业安全生产管理体系管理标准规范性文本》中的《风电企业工作票和操作票管理标准》（以下简称《管理标准》）章节内容，以及公司《安全生产制度》中的工作票和操作票管理制度的内容，结合韩庄风电场现场的安全生产实际情况，特编制韩庄风电场操作票与工作票管理细则。
本本细则规定了华能繁峙韩庄风电场工作票、操作票执行、检查考核与统计管理的标准与要求。
本本细则未能体现内容依据集团及公司管理制度执行。本细则适用范围为华能繁峙韩庄风电场。本细则由华能繁峙韩庄风电场编制。本细则由华能繁峙韩庄风电场负责解释说明。本细则编制人：王彦龙本细则编制时间：2014年12月2日
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f第一部分工作票管理制度
第一条风电场的场长（副场长）为工作票管理的负责人要对风电场工作票的执行情况进行监督、抽查、考核。同时可对风电场工作票执行情况作出评价。第二条风电场的安全专责为工作票执行管理的监督、考核人员要对风电场工作票执行情况进行定期检查，并负责做好工作票的评价，对工作票的合格率进行统计、分析、上报，及时纠正填写不合格、不规范的工作票，并对相关责任人进行考核。第三条风电场的工作票采用自复写纸形式，每份工作票及工作票措施页都有白纸页和红纸页组成，红纸页为复写页，由工作班组人员携带并留存。风电场留存白纸页并对其票面作出评价、存档。第四条工作票所列人员的基本条件：（一）工作票所列人员的基本条件应符合华能集团公司《安规》和《管理标准》的要求；（二）工作票签发人、工作负责人、工作许可人每年由公司安生部组织进行一次《安规》培训和资格考试，考试合格后经公司安生部领导批准，并以文件形式公布，培训、考试工作由公司安生部部门负责。
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f（三）风电场常驻外包单位应将经安全教育、培训和考试合格的工作负责人和工作班成员名单报风电场备案。（四）风电场常驻外包单位工作负责人，应由熟悉作业现场、具有安全施工经验的人员担任，并报风电场审核、批准、备案。外包单位的工作负责人、工作班组成员须经风电场进行安全教育，并考试合格由公司安生部下发许可文件后，方能进入r