政处罚,本人无怨无悔。
部
主管签名:
年
月
日
领班承诺表内容工作指令与具体要求:
执行人签名经理(主管):兹收到您下达的新工作指令与要求,本人已明白内容和质量要求;并谨此声明,本人保证按工作指令中有关内容及质量要求,尽职执行。
部
领班签名:
年
月
日
执行人签名工作如果出现失误或擅离职守,未能按总经理下达的工作指令内容要求完成,愿意接受上级给予
的经济和各种行政处罚,本人接受。
部
领班签名:
年
月
日
逐级管理人员承诺表
内容酒店《岗位责任制》
执行人签名董事长:
兹收到《总经理岗位责任制》,本人明白制度的详细内容,并谨此声明,本人保证按制度尽职与执行。
总经理签名:
年
月
日
执行人签名总经理:
兹收到《房务总监岗位责任制》,本人明白制度的详细内容,并谨此声明,本人保证按制度尽职与执行。
房务经理签名:
年
月
日
执行人签名房务经理:
兹收到《前厅部经理岗位责任制》,本人明白制度的详细内容,并谨此声明,本人保证按制度尽职与执行。
前厅部经理签名:
年
月
日
执行人签名前厅接待主管:
兹收到《前厅接待领班岗位责任制》,本人明白制度的详细内容,并谨此声明,本人保证按制度尽职与执行。
前厅接待领班签名:
年
月
日
注明:酒店各级管理人员在接受任命时,必须按《岗位职责》和各项工作任务的具体要求,如质、如果、如期完成,并对上级与酒店的声誉负责,实现自己的诺言。
3、对属下管理人员的评估一、市场营销部经理与部门业绩考核标准考核项目标准考核项目标准1营业指标的完成万元2协助单位的建立万元3客房出租率万元4客房出租收入万元
一八录音、录像、图片资料档案年归档1次年19名人题词档案年归档1次年20公关资料档案年归档1次年21对外活动档案年归档1次年
f5餐饮收入
22新闻宣传档案年归档1次年
6会议收入
23广告档案年归档1次年
7其他收入
24大型活动亲自组织安排
8免费宣传广告6次年
25部门出勤率100
9馆内宣传广告包括大堂、客房1次周
26卫生检查合格率100
10新闻报道报刊、广播、电视、杂志6次年27执行酒店规章制度100
11向新闻机构发送文章4篇年
28工作小结1次月
12印刷制作合格率98
29公共关系讲座4次年
一三节日环境布置合格率98
30销售任务:达到酒店拟定的客房出租指标90
14录制酒店资料片2次年
31销售预测6次年
一五对客宣传品合格率100
32年度客源市场分析4次年
16公共场所宣传品摆放12次年
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