全球旧事资料 分类
对业务领域的工作内容进行钻研和分析
创新能力
能够吸取及掌握专业发展的最新趋势,并应用在工作改善及专业革新方面
总计
备注
填表说明
每项考核指标的评分应在110分之间,否则该考核表无效
(二)员工互评表填表人
姓名
1工作态度
2团队精神
填表日期评分选项3个人能力4日常工作表现
年月5任务完成情况
日合计
f填表说明每项评分选项的最高分值为20分,合计最高分值为100分
审核日期:
审核人:
相关说明编制人员编制日期
审核人员审核日期
批准人员批准日期
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