绩效评估表
此表适用于宿舍管理员
姓名_____________部门_____________职位_____________入职日期_____________
评价目标
评价标准
分数范围
热爱本职工作，对所负责的工作有强烈的责任心且积极付诸行动
责任心责任心强能清楚地知道自己的责任并勇于负责10分有一定的责任心并敢于对自己的工作负责知错就改
有时责任心强偶有缺乏责任心的现象
能积极主动地执行行政部所交付的工作任务，任劳任怨服从工作安排能以较好的心态按时按量完成工作任务工作表现良积极性好10分服从工作安排能按时按量完成工作任务
工
工作积极性有待提高
作
态
不惜牺牲自我通力合作
度协调性充分理解群体目标乐意为群体目标的实现做出贡献
40分
10分理解领导意图主动为领导分担责任乐于助人
只考虑个人工作的开展需提高同事间相互协调的意识
组织纪律性强能带头遵守公司的各项规章制度并督促他人遵守
纪律性组织纪律性较强能自觉遵守公司的各项规章制度10分
有一定的组织纪律性能遵守公司的各项规章制度
规章制度执行不严偶有违反现象
每日能严格按公司要求进行宿舍卫生、安全、人员检查，善于发现并处理宿舍管理当中的问题，无偷窃、安全事故发生。
宿舍检查安全管理
基本能够按公司要求进行宿舍卫生、安全、人员检查，能够主动处理宿舍管理当中的问题，无偷窃、安全事故发生。。
10分基本能够按要求进行宿舍卫生、安全、人员检查，但不能及时发现
问题，无偷窃、安全事故发生。
能在督促情况下，按公司要求进行宿舍检查，但检查欠缺发现及处理问题的能力。（年度出现2次偷窃或安全事故发生记0分）
工
能够严格按要求对进出宿舍人员、物品进行检查，无厂外人员混入
作
宿舍、无未按规定办理完退宿手续人员私自携带物品离厂现象
能力（
一
人员、物品管理
基本能够按要求对进出宿舍人员、物品进行检查，无厂外人员混入宿舍、无未按规定办理完退宿手续人员私自携带物品离厂现象
10分基本能够按要求对进出宿舍人员、物品进行检查，但有厂外人员混
入宿舍、或有未办理完退宿手续人员私自携带物品离厂现象
）
不能够严格按要求对进出宿舍人员、物品进行检查，或有无厂外人
30分
员混入宿舍、或未办理完退宿手续人员私自携带物品离厂现象
1095
9085
1095
9085
1095
9085
1095
9085
10
95
9
085
10
95
9
085
f能力（
一）
能够严格督促公司各宿舍搞好清洁卫生、并能督促清洁工打扫宿舍公共区域卫生，宿舍区整体环境优美，无脏、乱、差现象。
宿舍r