劳
动
合
同
甲方：单位名称：（盖章）法定代表人：乙方：姓名：家庭住址：性别：身份证号码：联系电话：
根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律、法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等、自愿、诚实信用的原则签订本劳动合同，双方共同遵守本合同所列条款：一、劳动合同期限本合同自签订之日起生效，有效期年月年，即自年月日至
日止，合同期满，甲、乙双方均希望继续履行时，须在本合同届满前两周
签订新的劳动合同。二、工作内容和岗位甲方聘用乙方在务），执业资格岗位从事工作。乙方职称（或职；甲方有权根据实际需要及乙方能力情
况调整乙方工作岗位，无特殊情况下，乙方应服从甲方工作安排。三、劳动报酬1、甲方根据国家政策和单位的有关规定，以法定货币形式按月足额支付乙方工资。试用期内工资标准为元／每月，试用期满为元月；
2、甲方定期根据乙方的工作表现、院龄、职称职务情况调整乙方工资标准；3、乙方对甲方的工作有突出贡献，甲方可对乙方进行一定的物质奖励。四、工作时间和休息休假1、乙方依法享有法定节假日以及探亲、婚丧、计划生育等休假权利；2、如因工作需要或出现法律、行政法规规定的其它情形的，甲方经与乙方协商后，在保障乙方身体健康的条件下可以延长工作时间，并支付一定的加班费用。五、社会保险和福利1、甲乙双方必须按照国家和地方有关社会保险的有关规定为职工缴纳养老保险和医疗保险，其中，乙方负担的部分由甲方负责代扣代缴；2、乙方在劳动合同期限内，休息休假、患职业病或因工负伤、生育等待遇，以及
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f医疗期、孕期、产期、哺乳期的期限及待遇，按相关法律、法规的规定执行。六、劳动纪律1、切实遵守医院制定的各项规章制度；2、严格执行临床医疗操作规范，确保医疗安全；3、爱护医院财产，保守医院机密，凡涉及到有关知识产权的内容，在未经医院同意前，不得应用、泄漏或转让；4、不得以医院的名义进行个人经济往来，不进行或参与有损医院声誉和形象的活动。5、乙方在本院期间发明、发现与本职工作有关的医疗成果，其所有权、试用权等参照国家相关法规之规定执行。七、教育、培训、考核和民主管理1、甲方应对乙方进行职业道德、单位管理、遵纪守法等方面的教育和培训，乙方应当参与和接受；2、乙方应当按甲方的要求参加专业技术业务培训，接受考核并达到标准。乙方以参加专业技术业务培训、考核等获取的相关技能证书等由甲方负责保管。3、乙方r