掌握和解决任何可能出现的违规现象。制度依据中国银行业监督委员会《商业银行合规风险指引》的有关规定，结合本行实际情况制定。
第二章董事会、监事会及高级管理层的合规职责第五条董事会的合规职责董事会负责监督本行的合规风险管理，履行以下合规职责：一自觉遵循适用的法律法规、监管规则、行为准则、本行
f章程和制度；二核准本行的合规政策并监督实施；三授权董事会下设的风险管理与关联交易控制委员会对本
行合规风险管理进行日常监督；四确保本行发展战略、产品开发、业务拓展以及潜在冲突
和新的风险暴露等都有独立的评审；五确保制定适当的政策和程序以有效管理合规风险；六设立合规管理部，确保合规管理部负责人能够独立与董
事会或其下设委员会、监事会、省联社有关部门及银行监管部门进行有效沟通。每年至少一次评估本行有效管理合规风险的程度；
七定期获取和恰当处理有关本行合规方案和合规问题的报告，确保被认定的合规薄弱环节得到及时改善。
第六条监事会的合规职责监事会负责监督本行董事会和高级管理层合规风险管理的有效性，履行以下合规职责：一自觉遵循适用的法律法规、监管规则、行为准则、本行章程和制度；二监督董事会和高级管理层履行合规职责的尽职情况；三监督本行合规政策的实施，确保被认定的合规薄弱环节得到及时改善；
四每年至少一次评估本行有效管理合规风险的程度。第七条高级管理层的合规职责高级管理层负责本行合规风险的有效管理，履行以下合规职责：一自觉遵守适用的法律法规、监管规则、行为准则、
f本行章程和制度；二负责制定和适当修订本行的合规政策并报董事会批
准后传达给全体员工，确保合规政策和合规管理制度有效实施；三率先垂范，切实贯彻本行的合规政策，确保合规政
策得以遵守，确保发现违规问题时及时采取适当的补救方法或惩戒措施；
四负责组建一个常设的合规管理部和在各分支机构设立一名兼职合规风险管理员。聘任或解聘合规管理部负责人，确保合规管理部负责人和合规管理部的独立性，确保合规管理部与风险管理部门、内部审计部门以及其他相关部门之间的工作协调。
五每年至少一次识别和评估本行所面临的主要合规风险以及管理这些合规风险的计划；
六每年至少一次就本行合规风险管理状况向董事会或其下设风险管理与关联交易控制委员会、监事会和省联社有关部门及银行监管部门报告，该报告应有助于董事会、监事会就本行有效管理合规风险的程度r