TCL电器销售公司
促销员管理制度
目
录
促销员工作范围
促销员工作守则
促销员工作职责
促销员日常管理
一、促销员工作范围1、销售：做好销售是促销员的本质工作。确保每月销售任务的达成；2、终端管理：做好样机，助销工具的陈列；3、品牌推广：掌握产品知识、品牌发展历程和企业文化，树立品牌意识，宣传品牌；4、销售数据收集：收集我司及竞品单店的销售数据和信息，按要求及时反馈；5、形象宣传：做好产品生动化陈列，落实好每一个促销活动，维护品牌形象；6、客情关系建立和维护：与商场人员建立良好的人际关系并不断维护加强。
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f二、促销员工作守则
1、注重个人形象，仪容仪表，按照商场或公司规定着装，穿着整洁，言行得体，要求淡妆上岗；
2、在岗时间必须保持良好的精神状态，做到精神饱满，工作认真负责，接待顾客应主动、热情、面带微笑；
3、熟练掌握产品知识、产品卖点及销售技巧，具备良好的沟通能力及实战推销技巧；4、恪守职业道德，具备良好的服务意识及敬业精神，绝不允许兼职做其他品牌的行为，
如检查发现属实，取消当月工资并做开除处理。5、遵守公司和商场有关规章制度，服从公司促销主管、业务员和商场主管的领导；6、按照商场或公司规定的作息时间上下班，不迟到、不早退、如临时调换班须提前告
知义务主管，否则作旷工处理，并罚款50元次；7、做好我司产品陈列工作，按照公司的陈列标准，争取最好的陈列位置，突出新品、
活动产品，做到产品集中陈列，品种垂直陈列；8、保持产品及展台清洁卫生，分品类陈列整齐，将标价签与相关产品对应整齐，堆头、
特价产品及新品应有POP配合，一项不达标扣20元次，如部分商场规定不得粘贴POP的可以除外；9、每天认真做好我司产品销售管理和记录，对每天的销售进行详细的登记（顾客姓名，电话，联系地址，购买机型，所用的促销费用，返券等等的资源）。如无特殊情况没有登记，将视情况给予促销员20元次的罚款；11、每周必须如实反映产品实际销售情况，认真填写促销员周报表，于每周日前上交到业务主管，销售报表如有做假，取消当月提成及奖金，并处以50元次罚；12、及时收集竞品信息（销售状态、市场动态），及顾客对我司产品的意见建议等，要求在周报表中反映，执行不到位处罚20元次；13、促销员原则上每周休息一天，但不得在周末或节假日休息，特殊情况需请假的，必须经批准方可；14、严格做好赠品管理工作，真实、准确的记录赠品发放情况并统计数量，保r