2014年培训需求调查问卷
致XXX的伙伴们：
为提高2014年管理学院培训课程的针对性，提供更多支撑伙伴们共同成长的实用培训内容，真正帮助到伙伴们更好、更快的成长，管理学院特拟定《2014年培训需求调查问卷》，希望伙伴们认真填写，并给予我们最真实的反馈，以便我们后续为您提供更加符合您个人需求的培训服务。同时，本次调查结果和相关资料信息将仅用于2014年的培训需求分析及培训计划制定，您的信息、意见和建议将得到我们充分的尊重，而且我们将对您提供的信息实行严格的保密，故请您如实放心填写，并于11月30日前填妥交还至人力资源部，以便我们及时跟进您后续的培训安排事宜。感谢您的协助与支持，祝您工作愉快！
第一部分个人信息1、您所在的区域是？（）（单选题）
A、华一市场B华二市场C东莞市场D华北市场E华东市场F华南后勤2、您所在的中心是？（）（单选题）G人力资源中心H财务中心I信息中心J
A营运中心E营销中心F公共事务中心
资产保护中心K法务中心L战略管理中心M总裁办3、您参加工作的年限是？（）（单选题）D810年E10年以上）（单选题）D810年E10年以上
A．2年以下B25年C57年4、您在真功夫的工作时间是？（A．2年以下B25年C57年
第二部分关于个人工作状态5、你觉得什么因素对你的职业发展影响最大？（A自学的能力B自我认知的能力C在工作上的进取心E和谐的人际关系F个人交际能力G扎实的专业知识6、您认为您工作中主要的客观障碍是什么？（）（不定项选择题）D自己的努力度H良好的机遇）（不定项选择题）
fA管理制度欠缺B工作目标不清晰C团队配合不够D内部沟通不畅E相关培训不足F人员关系复杂G整体气氛不好H流程节点多、长I其他请写出7、您认为您工作中主要的主观障碍是什么？（）（不定项选择题）C缺少专业技能培训F没有提高自己能力的机会
A专业技能滞后于岗位发展的要求B缺少通用技能培训D没有职业规划和发展前景E工作比较被动，缺乏热情G工作没有的成就感F其他（请写出）8、您认为自己在工作中哪些方面做得很出色？（A对内对外沟通配合但无具体要求的工作个人职业发展定位M其他（请写出）第三部分关于职业发展B专业知识与技能
）（不定项选择题）D仅有大致方向H自我管理I
C有清晰目标及计划的工作
E人际关系F工作任务的执行G绩效目标的达成K跨部门的沟通协调
J当众演讲、汇报
9、您工作的最大需求是什么？（）请按重要程序依序排列r