理、全局观强
制度和规则，服2、□（3分）基本遵守，能干好分配的工作，但对全局性工作处理不够
3、□（0分）工作态度消极，有违规现象，服务大局态度欠缺从管理（5）
4、对待本职工作的1、□（5分）工作积极且积极扩大工作领域，协作精神较好
态度及整体协作2、□（3分）工作尚可，与同事被动协作，但缺乏扩大工作领域的干劲
（5）
3、□（0分）对工作挑拣且逃避扩大工作领域，协作意识较差
有效5、工作计划性及完1、□（5分）充分理解工作内容和要求，独立、无误完成工作
执行力整性（5）
15
2、□（3分）经督促基本完成3、□（0分）对工作任务理解和判断不够，有失误，需要详细的指导
6、积极地致力于工1、□（5分）工作处理效果好，不断努力上台阶
作方法的改善和创2、□（3分）注意想办法改善工作，但具体效果不明显
新（5）
3、□（0分）工作处理有迟缓现象
部门对员工评估建议
该员通过评估，建议：
上级评价人签名：
总分：综合管理部人资评估建议
建议：
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