泰盛企业总公司
行政治理制度（讨论稿）
编制单位：行政部编制时刻：二00四年五月
目录
f职员行为规范制度…………………………………1收发文治理制度……………………………………3档案治理制度………………………………………4保密治理制度………………………………………7图书、资料治理制度………………………………9固定资产治理制度…………………………………10办公用品治理制度…………………………………12机动车辆、驾驶员治理制度………………………14保洁工作治理制度…………………………………16印鉴治理制度………………………………………17宿舍治理制度……………………………………19职工宿舍文明守则…………………………………22通讯工具治理制度…………………………………23
f职员行为规范制度
一、职业道德忠诚、正派、守纪、勤勉、尽职、敬业。
二、礼貌仪表1、礼貌服务：尊重客商，礼貌待人，文明用语，热情服务。2、仪表举止：职职员作时刻应穿着职业装。男职员应穿职业装，系领带穿皮鞋，夏天不穿无领衬衫和短裤；女职员应穿职业裙装或裤装，穿皮鞋，夏天不穿紧身服装、超短裙、凉拖鞋、不得穿着运动装或休闲装上班，周末可适当放宽。必须佩带胸卡；举止大方文雅；讲究公共卫生；维护公司形象。
三、工作秩序1、遵章守纪2、尊重同事，服从安排，联系下属，精诚团结；3、认真工作，忠于职守；
f4、不擅自从事非职务活动；5、工作时刻不做私事（包括看报、上网谈天、打游戏、打私人电话）；6、营造和保持经营场所的良好环境，办公区内不喧哗、非吸烟区（办公区、会议室）不吸烟、不吃零食。7、未经主持人同意，参加会议期间不许使用手机。8、未经主持人同意，参加会议期间不得中途离开。
四、安全保密1、正确使用设备、设施，安全操作；2、实行事故报告制度；3、保密制度职员应自觉执行公司的保密制度。公司的进展策略、打算设想、劳动合同及经营和技术方略均属公司秘密。不经批准不得提供市场内部信息、数据和资料。任何泄露公司机密的行为将承担相应的法律责任。4、个人物品不得随意放置，文档必须存入适合的箱柜内。工作时刻不得擅自离岗。下班前清理文件，锁入文件柜。保持桌面整洁。关闭照明灯、计算机、空调机电源等。爱护公司财物，不得损坏、丢失、
f白费各种办公用品。5、电话、传真与电脑的使用
接听电话时，应用《您好》（或报自己姓名）》，总台应用《您好！泰盛集团《再见》《感谢》等r