SAPSEM企业战略目标
职务职位任职资格
员工资格
目标设置
薪酬调整
培训员工发展
考核
f内容提要
人力资源管理体系建设分析
SAP人力资源管理功能介绍
组织管理招聘管理人事行政考勤管理薪酬管理
绩效考核员工发展学习培训自助服务报表分析
项目计划和实施范围的建议
f员工发展资格能力匹配
一个员工可有多个子描述：
资格
潜力选择好恶

B英管ge理z语e能ich力
u项已目已评评估估状态中非学熟常英练好语程水度平
开始010011091090
建立员工能力量化描述
匹配
FILLEPROE
建立职位能力需求
一个工作岗位有特定的必要条件
需求
B项ez目e英ich语
已评状估态熟练母程语度程度u项
g目管理已评估非常好
110197开始110197
f员工发展能力匹配图形分析
工作、职位的需求
400200
0
简历
资格
英语德语法语项目管理成本控制
员工、申请者Job的资格
简历与需求的对比
资格
资格
职位：项目经理
英语
德语
项目管理
成本控制
李汉生
法语
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项目计划和实施范围的建议
f学习培训：SAP学习方案概览
户企业门
学习门户
学习者账号学习者自己的概况查询浏览登录申请课程在线学习，下载课程培训活动的进度、历史、个性化的学习策略
协作小组协作
融合的学习方案传统课室培训电子网络培训
学习管理系统
学习者帐号管理记录学习进度、结果等
内容管理系统
内容播放器引导学习者学习课程内容根据学习策略确定学习次序确定学习进度
培训管理
学习内容公司信息和其他内容
完整的传统培训管理
一体化的电子学习管理
外
工作流审批控制、查询报表
部内
写作环境
容
开发创建学习内容开发考试和评估装入和导出内容
外部写作工具
商业智能分析报表
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项目计划和实施范围的建议
f自助服务：人力资源流程管理服务框架
用户终端
员工
门户
企业知识管理文档管理）
人力资源专业用户
协作任务Collaboratio
Task
SAPGUI
导向程序（GuidedProcedures
BW
经理
FICO
员工自助服务
HCM
经理自助服务
人事管理员服务
后台系统
人力资源管理流程和表格
外部
（HCMProcessesForms）
员工交互中心（EmployeeI
teractio
Ce
ter）
ProcessFlow
f内容提要
人力资r