要求；7、充分利用淘宝各种活动资源；8、推进淘宝旗舰店、授权店、加盟店、展货店的体系建设和发展；9、细化团队各人员工作职责分工，完成店展的操作规范和操作流程，并能制定传承性文件；10、性格开朗、善于沟通、能承受一定的工作压力，具有良好的网络营销意识，人际沟通能力，良好的团队合作精神，积极组织并配合团队共同完成策略的规划及实施
f篇三：淘宝商城店长职责
1、熟悉淘宝各个岗位的职责，能统筹安排好各岗位人员的工作，提升客服工作效率2、自身具有超强的销售能力，创造过突出的个人销售业绩3、带领销售团队完成工作，对日常工作出现的问题及时解决，保证团队工作的正常进行，监督
并持续提高业绩水平4、定期报告销售经营情况，团队管理情况，负责团队的销售和管理协调工作5、根据相关政策制定本部门管理制度、培训计划及业务流程，并定期对员工进行培训不断提高
员工个人能力和素养6、能激励并带领销售团队，完成公司的销售任务，做好公司“上传下达”的承接工作并起到模
范带头作用，注重团队协作能力7、收集客户信息，妥善处理客户不满及意见、建议，提升客户再次购买率8、执行促销活动，维护陈列并进行分析和总结，并及时向有关部门反馈。
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