2011（2011（春）领导科学与艺术作业二
一、填空题
1．领导的本质是领导者对被领导者的一种____影响______过程。2“明确地告诉人们自己所希望的事项，然后放手让其自由发挥”这句话强调的是领导活动的重要性。3领导环境与领导活动相互作用的基本形式是：输入转换_输出
4．按照领导系统中纵向权力配置的集中与分散程度，可以将领导体制分为集权制与_____分权制_______。5麦格雷戈的“X理论”和“Y理论”是在___人性假设___________的基础上提出的。6只有一种肯定性的主观要求和客观条件，却有多种可供选择的方案是确定7绝对领导效能型决策分析。被领导者是组织目标得以最终完成的决定性力量系统。反映了领导活动进行的状态和结果。
8现代决策体制的核心是领导决策9
10．没有一种“最好”的领导行为，一切要以时间、地点、条件为转移。这种是领导_权变______理论。
二、名词解释题
1．领导者领导者是在社会共同的生活中，经过选举、任命，或从群众中涌现出现的能够指导和协调组织成员向着既定方向努力的、具有影响力的个人或集体。2．领导者的职位领导者的职位是指国家权力机关和人事行政部门根据法律的规定，按照规范化程序选举、聘用和任命领导者担任的职务和责任。3．领导者的素质领导者的素质是指从事领导工作必须具备的基本条件，以及在领导工作中经常起作用的内在要素的总和。4．领导环境领导环境是指制约或推动领导活动展开的各种自然要素和社会要素的组合，是影响领导行为模式的政治、经济、文化、法律、科学技术、自然要素等组织内、外氛围和条件的总称。5．领导决策领导决策是指享有领导权力的领导者或领导机关，为达成特定的管理目标，在综合考虑各种需求和可能性的基础上，为处理领导权力范围内的事务而进行的一种决定政策、对策和方案的活动过程。
三、简答题
1简述领导与管理的区别答：领导与管理的区别：第一，领导具有前瞻性，管理具有当前性。第二，领导具有整体性，管理具有局部性。第三，领导具有超脱性，管理具有操作性。
f2．领导机关的职责权限划分中涉及领导活动中哪些基本层面的问题？答：（1）领导权力的授予，必须根据实际需要而来确定，（2）领导职责的承担问题。（3）领导者掌握的权力和履行的职责必须一致。3领导效能包括哪些内容？答：1、决策效能2、组织效能3、人事效能4、执行效能4简述领导环境的构成变量答：1自然因素地理位置、人口、人工生态系统2政治因素政体的类型、国际关系的现状r