创造出一个安全，祥和安定的工作环境。
862防盗、防窃
8621外来人员的管理。来访的客户，行政人事部和有关业务部人员要及时作好接待工作，及时作出妥善的安排。各类维修服务的人员进入公司，行政部要安排佩带公司统一的标识牌。员工私人的客人来访，请在接待处或会议室接待。
8622谢绝推销人员进入公司工作场地，行政部要把好入口关，其余员工也要及时协助制止推销人员进入公司工作场地。
8623下午下班以后，因工作需要加班的员工，要关好公司的大门。完工离开公司时，关闭所有电脑电源和电灯及其他电器电源，锁好大门，方可离开，以防偷盗事件发生。
8624员工要保管好公司财物和私人的用品。手机要随身带，不要乱丢乱放，贵重物品要锁好，以防丢失。
863消防管理
8631公司按规定统一配置一定数量灭火器。由行政人事部按公司区域分配到各部门负责管理。行政人事部每月负责检查一次灭火器的管理情况。公司员工都应学会灭火器的使用办法。
8632员工在公司办公范围内不能吸烟。如因接待客户需要，在会议室吸烟，烟灰和烟头应丢烟灰缸内，并用水熄灭。
87保密制度
871定义
8711公司秘密是指一切关系公司安全和利益，在一定时间内限一定范围的人员知悉的事项。
8712所有公司职员都有义务和责任保守公司秘密。
872公司秘密的范围
f8721公司经营、发展战略中的秘密事项。
8722公司就经营发展作出的重大决策中的秘密义务的事项。
8723公司对外活动中的秘密事项以及对外承担保密义务的事项。
8724维护公司安全和侵犯公司利益的经济犯罪中的秘密事项。
8725其他公司秘密如高级领导的合同等。
873
密级分类
8731绝密本公司生存、经营、人事有重大利益关系的情况，主要包括：
87311公司股份构成、策划方案、成本、利润率、投资情况及其载体、来源及价格。
87312总体发展战略、营销策略、商务谈判内容及材料，正式合同和协议书。
87313公司其他重大决策。
8732机密：与本公司生存、经营、人事有重要利益关系的事项。主要包括：
87321尚未确定的公司重要人事调整及安排情况。
87322公司与外部高层人士、同业人员来往情况及其载体。
87323公司薪金制度，财务专用印签、密码、月、季年度销售利润情况及其载体，微机开启密码、软盘内容及存放位置。
87324公司重要领导住所、及电话号码。
87325获得竞争对方情况的方法、渠道及公司相应对策。
8733秘密：与本公司生存、经营、人事有较大利益关系的情况。
87331客r