泄露本单位的会计信息。
第23条公司人力资源部、财务部要定期考核会计人员遵守职业道德的情况，并作为会计人员晋升、提薪、聘任专业职务、奖惩的重要参考依据。
第24条会计人员的奖惩。1工作积极负责，坚持原则，维护公司财产安全，做出显著成绩的会计人员，视具体情况，经本单位领导、公司会计机构负责人批准，分别给予表扬、奖金、提薪、晋升等奖励；2会计人员因工作失职、违反制度等原因，以致造成工作差错、事故或使公司遭受经济损失的，按公司《员工奖惩制度》规定进行处理。
f第六节会计核算的基本规定
第25条公司应当定期对会计账簿记录的有关数字与库存实物、货币资金、有价证券、往来单位或者个人等进行相互核对，保证账证相符、账账相符、账实相符。对账的基本要求是：
1账证相符。核对会计账薄记录与原始凭证、记账凭证的时间、凭证编号、内容、金额是否一致，记账方向是否相符；
2账账相符。核对不同账簿之间的账簿记录是否一致；
3账实相符。核对账簿记录与财产等实有数额是否一致。
第26条公司应当按照规定时间结账。月、季度结账原则上以每月末最后一天为结账日期；年度结账时间为12月31日。
第27条会计报表的编制。会计报表是反映企业一定时期财务状况和经营成果的总结性书面文件，是会计核算工作的最终成果。编制会计报表必须做到清晰易懂、真实可靠、全面完整、相关可比、时间及时。
第28条会计报表的分类：公司应按《企业会计制度》和《企业财务会计报告条例》规定的会计报表的种类、格式绘制会计报表。
第29条会计报表的报送时间。按公司财务部规定的日期报送。
第七节会计的内部控制和稽核
第30条公司应当建立和健全内部控制制度。内部控制制度的主要内容和特别规定：1应当按照