况，并提供客观、详实的组织考察材料。对体检、考察出现缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位报考人员中，按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补，递补各不超过两次。拟聘用人员名单公示结束，不再递补。九公示和审批聘用对体检、考察合格的拟聘用人员，在南陵县人力资源和社会保障网、南陵人才网等相关网站上按规定公示7天，对公示无异议的人员，履行审批聘用手续。若应届毕业生2014年12月31日仍不能提供相关证件原件的报考人员取消其聘用资格。根据有关文件规定，用人单位须与新进人员签订事业单位聘用合同。事业单位新进工作人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。七、有关事宜本次招聘工作在南陵县事业单位招聘工作领导组的领导下，由县委组织部、县人力资源和社会保障局、相关主管部门共同组织实施，相关部门配合，县纪检监察机关全程监督。
f本次招聘统一组织的笔试不指定不指定任何教材、复习资料，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。报名咨询电话：0553网报期间考务咨询电话：05536817951监督举报电话：0553更多信息请关注安徽人事考试网、安徽公务员考试网、芜湖人事考试网附件：2014年南陵县部分事业单位公开招聘人员岗位计划表rar中共南陵县委组织部南陵县人力资源和社会保障局二一四年五月十六日
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