GPS监控人员安全目标责任考核表
考核时间年月日
得分：分
序号
目标责任制内容
标准分
考核细则
完成情况（扣分）
得分
贯彻执行国家和上级颁发的有关安全生产的法律法规、规程和
1
10管理不到位一次扣2分
标准，在经理的领导下开展好公司的安全管理工作；
修订和完善公司安全生产管理制度、安全操作规程和应急救援
未及时按要求参加修订完善一项制度或安全操
2
10
预案，组织演练并监督检查；
作规程和应急救援预案扣2分，未检查扣1分
负责对调岗职工和新进职工的厂级教育，确保厂级教育培训率
3100；
10培训率每下降1扣1分
4负责对GPS完好、使用、监控情况的检查，确保完好率100上
10
完好和上线率每下降1扣2分
线率100，
负责对消防设施的检查和消防器材的更新，确保消防设施完好
未定期检查每次扣1分未及时更新每台扣1分
5率和消防器材配备率达100；
10
配备率下降1扣1分
组织作业风险分析和培训，负责作业许可证审批和现场安全监
未组织风险分析一次扣1分，未培训一人扣1分，
6督检查；
10
作业未审批扣2分，未检查作业现场一次扣2分；
7组织和参加公司的各种安全检查，做好宣传和记录；负责特殊作业现场监护到位率100
8“一井一案”落实率100
10未按计划组织各种安全检查一项扣1分
监护到位率每下降1扣1分，落实率每下降1
10
扣1分
加强对公司车辆驾驶员安全教育，确保本公司车辆不发生同等
9
10培训不到位扣5分
以上责任的交通事故；
在公司主要负责人领导下，做好企业安全生产标准化创建工作，
10努力实施企业二级标准化达标；
10
考核部门安全科
未按计划达到二级标准扣10分
f部门经营管理部
序号
目标责任制内容
1合理提取企业安全费用
2安全费用支出严格审批，专款专用
3公用费用和职业病防治支出合理
4编制预算计划全面，资金到位及时
5账簿管理规范无差错
6现金管理准确及时到位
7
考核部门人
安全生产目标责任制考核表
考核时间
年月日
标准分
考核细则
未提取安全费用扣10分
30
安全费用提取不符合规定扣10分
安全费用挪用一次扣10分20
安全费用台账不准确，缺少审批一次扣10分
10无职业病防治支出扣5分，费用支出混乱扣5分
20计划不完善扣10分，资金到位不及时扣10分
10费用支出混乱扣5分，账簿混乱扣5分
10资金到位不及时扣5分，差错一次扣5分
得分：分
完成情况
得分
f安全目标责任制考核表
部门：汽车修理厂
序号
目标责任制内容
标准分
无因公死亡、因公重r