领导带班制度
一目的为切实抓好安全生产，增强领导和职工的安全意识，进一
步落实安全生产责任制，特制定本制度。二职责
1．综合部负责制度的制定、检查、考核及日常管理工作。2．各部门负责本制度的贯彻执行等工作。
三工作程序1．带班安排公司级领导带班安排公司级领导按总经理、各分管副总经
理的顺序轮流带班，如工作忙或出差等，按顺序由下一人带班。公司级领导带班具体名单由综合部统一安排并报督查室备案。
2．领导带班职责21坚持生产工作与安全工作的“五同时”，模范地执行各项安全生产的规章制度，对本单位的安全工作全面负责；22负责当日的安全检查、督促和指导各部门的安全工作，解决安全方面的疑难问题，防范可能发生的一切不安全因素；23负责当日生产现场的安全监督、督促和检查工作，有权对“三违”现象进行处罚，并停止其工作，对情节严重者，并按有关规定处理；
f24对发现的事故隐患必须立即采取有效防范措施，提出整改意见，督促限期整改；
25对当日发生的事故要组织对伤员的抢救，保护好现场并向上级部门报告，要参加事故的调查、分析原因，并提出安全措施及处理意见。
3．部门级领导带班职责31布置当日生产必须执行安全工作的“五同时”，模范地执行各项安全生产的规章制度，对游船部的安全工作全面负责；32负责当日的安全检查、督促和指导游船部安全工作，帮助班组共同解决安全方面的疑难问题，并对其安全生产状况负责；33负责当日生产现场的安全监督、督促和检查工作，对“三违”现象有权进行制止并协助公司领导和安全部门进行处罚，性质严重的有权停止其工作，并向上级报告；34当日发生的事故，必须组织对伤员的抢救，保护好现场并采取安全措施防止事故扩大，同时向上级部门报告，协助对事故的调查、分析原因，并提出有效的安全防范措施。
4带班要求41安全带班领导对当日安全工作直接负责，当日安全值班领导，必须坚守岗位，按安全值班职责要求认真检查安全工作，做好记录；42认真做好交接班记录，把当天的安全工作遗留问题，
f负责向一下班的带班领导交待清楚。43当日安全值班领导必须佩戴安全带班标志。
四、考核：对下列带班领导实行奖励：1、认真贯彻执行国家安全生产方针和有关安全生产法律
法规、条例和办法，保持本单位长期安全生产或扭转安全生产被动局面，成绩显著的有关领导；
2、领导在带班过程中及时发现或报告事故隐患，避免重大伤亡事故发生者；
3、防止事故扩大，抢险有功者；4、对本单r