答案】：C【本题分数】：10分第5题某企业在其格式劳动合同中约定：员工在雇佣工作期间的伤残、患病、死亡，企业概不负责。如果员工已在该合同上签字，该合同条款。A无效B是当事人真实意思的表示，对当事人双方有效C不一定有效D只对一方当事人有效【正确答案】：A
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f【本题分数】：10分第6题因监理工程师指令错误给承包人造成的损失的承担者应该是A承包人B发包人C监理单位D监理工程师【正确答案】：B【本题分数】：10分
【答案解析】
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解析代理人的实施结果要由被代理人承受。第7题建设单位未将保证安全施工的措施或者拆除工程的有关资料报送有关部门的，责令限期改正，给予警告。A备案B审查C审批D核准【正确答案】：A【本题分数】：10分
【答案解析】
解析建设工程安全生产管理条例建设单位未将保证安全施工的措施或者拆除工程的有关资料报送有关部门备案的，责令限期改正，给予警告。第8题如下不是施工合同质量纠纷成因的是A不按建设程序运作B监理制度不严格
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fC工程款拖欠D将工程发包给没有资质的单位【正确答案】：C【本题分数】：10分第9题在第6题中，李某请求该建筑工程公司承担债务的诉讼时效适用的是A昔通诉讼时效B短期诉讼时效C特殊诉讼时效D最长保护期限【正确答案】：D【本题分数】：10分第10题建筑工程总承包单位可以将承包工程中的部分工程发包给具有相应资质条件的分包单位；但是，除总承包合同中约定的分包外，必须经认可。A建设工程质量管理部门B建设单位C监理单位D设计单位【正确答案】：B【本题分数】：10分
【答案解析】
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解析《建筑法》第二十九条建筑工程总承包单位可以将承包工程中的部分工程发包给具有相应资质条件的分包单位；但是，除总承包合同中约定的分包外，必须经建设单位认可。施工总承包的，建筑工程主体结构的施工必须由总承包单位自行完成。第11题
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f根据我国《安全生产法》的规定，安全生产中从业人员有权了r