xxxx有限公司2019年社会责任内部审核报告
编号：
NO11
审核目的验证SA8000BSCI管理体系符合性，实施和保持情况及改进的需求
审核依据SA8000BSCI标准管理体系文件
审核范围SA8000BSCI标准覆盖的全部范围
审核部门
各部门
审核时间201912
审核组长
xxx
审核组员xxxx
审核过程综述及评价：
2019年1月2日内审组对本公司社会责任管理体系的符合性，实施、保持情况进行了一次全面审核。本次审核在公司领导和各部门的积极支持和配合下顺利进行。
通过1天审核活动，审核组一致认为：本公司建立的社会责任管理体系符合SA8000标准要求和公司实际。
公司的社会责任管理体系文件符合要求，并正在有效实施，员工社会责任意识提高，社会责任管理工作得到规范和有效提高。
审核中发现不符合共1项，汇总如附件从内部审核的结果来看出现不符合事项最多的要素为员工培训、员工健康与记录、员工知情权方面出现不符合项部门为生产部、管理部这反映了我们社会责任管理体系运行的基本情况即生产部是社会责任管理体系管控的重点管理部又是社会责任因素的重点管控部门。其它部所发现之不符合事项都是轻微不符合事项从分析中可得出这次内审所发现之不符合事项对社会责任管理体系不会造成重大影响。
经过对这些不符合事项造成的原因分析得出造成不符合事项之主要原因为培训不到位相关人员对作业内容不了解及社会责任意识不够所造成。另外，有些部门主管思想认识不到位，自然在管理上就产生了差距。
纠正措施要求：
下一阶段的重点即在全公司范围内，利用早会形式展开社会责任相关知识培训如社会责任意识、法律法规等使社会责任管理能真正落实到每一个人。
审核组长：xxx内审报告分发对象：
总经理、管理者代表、各部门主管
编制xx
批准xxx日期
201912
f审核目的审核范围审核准则
xxxx有限公司
2019年社会责任内部审核计划针对工厂的社会责任管理体系的适宜性、充分性的审核
全厂所有部门
SA8000标准BSCI标准
审核组长
xxx
组员xxxx
审核日程及审核内容
19年1月2日8：008：30首次会议
8：3010：00现场走访
10：0011：30资料工资工时审核
13：3015：30资料工资工时审核
15：3016：30员工访谈
16：3017：00未次会议
编制：李曼
批准：林荣杰
fxxxx有限公司
xxxx有限公司
社会责任内审首（末）次会议签到表
首次
末次
姓名
部门
签名
姓名
部门
签名
f受审核部门审核项目审核日期
胶印车间201912
xxxx有限公司
审核不合格项报告
NOSA1901002
审核员
xxx
陪同员
xx
r