淮口体育中心游泳馆救生员聘用合同
甲方（聘用方）：淮口体育中心游泳馆乙方（受聘人）：
甲乙双方根据国家和成都市相关法规规定，按照平等、自愿、协商一致
的原则，签订本合同。
一、合同期限
合同有效期：
年月日至
年月日止（其中
年月日至年月日为试用期），合同期满聘用关系
终止。
二、工作岗位
1、甲方根据工作任务需要及乙方的岗位意愿与乙方签订岗位聘用合同，
明确乙方的具体工作岗位职责及管理条例（附件）。
2、甲方根据工作需要及乙方的业务水平、工作能力及表现，可以调整乙
方的工作岗位。
三、工作条件和劳动保护
1、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方的人
身安全及身体不受危害的工作环境条件下工作。
2、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的救生员业务知识的培训。
四、工作报酬
1、根据国家、省市县体育局相关规定、成都市游泳场所救生员的工作岗
位，甲方按月支付乙方工资为人民币
元。
2、所有救生员均包吃住。
五、工作纪律、奖励与惩罚
1、乙方应遵守国家的法律法规；
2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自己服从甲方的管
理、安排、培训及教育；
3、甲方可根据乙方的工作实绩、贡献大小给予奖励；
4、乙方如违反甲方的规则制度、劳动纪律，甲方按照有关规定给予处罚
或者开除；
5、乙方脱离岗位、严重失职，对甲方利益造成重大损害的，由乙方赔偿，
f情节严重的，移交公安机关，并追究其法律责任。六、合同的变更、终止和解除
1、聘用合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同的义务，任何一方不得擅自变更合同，确实变更，双方协商一致。
2、合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同自行终止。3、有下列情形，甲方可以解除合同：
（1）、在试用期内被证明不符合聘用条件的；（2）、严重违反工作纪律或严重违反甲方规章制度的；（3）、故意不完成工作任务，给甲方造成利益造成严重损失的；（4）、脱离岗位，严重失职，对甲方声誉造成重大损害的；（5）、被依法追究刑事责任的。七、有下列情形之一的，甲方可以解除合同，但应该提前五天告知乙方：1、乙方患病或非因工负伤医疗期满后，不能从事原工作，也不愿意从事甲方安排；2、乙方不能胜任工作，经过培训或调整工作岗位，仍不能胜任工作；3、聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使已签订的合同无法履行的，经当事人协商不能就变更合同达成协议的；4、乙方不履行合同的。八、合同说明r