安全生产培训教育制度
第一章总则第一条：为不断提高企业管理层和广大员工的安全生产意识，增强安全生产的责任感和自觉性，有效地贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针，特制定本制度。第二条：本制度所依据的法律法规和培训教材为：《中华人民共和国安全生产法》、《建设工程安全生产管理条例》、《通信工程安全技术操作规程》及本企业颁发的各项安全规章制度等。第三条：本制度适用于公司所属各单位。
第二章培训教育对象及时间第四条：根据建设部建教199783号文件印发的《建筑企业职工安全培训教育暂行规定》，公司员工每年必须接受一次专门的安全生产培训。具体培训对象和培训时间如下：一、企业法人代表、项目经理每年不少于30学时。二、企业专职安全生产管理人员每年不少于40学时。三、企业其他管理人员和技术人员每年不少于20学时。四、企业特种作业人员取得岗位操作证后，每年仍须接受有针对性培训，不少于20学时。五、企业其他人员（员工、新员工、季节工、农民工）每年不少于15学时。六、企业待岗、转岗、换岗、新岗位或新施工现场，在重新上岗前，必须接一次培训，时间不少于20学时。七、对新上岗的员工，公司、项目管理部、班组三级培训教育时间分别不少于5学时、15学时、20学时。
第三章安全教育与培训的内容第五条：新员工三级安全教育。三级安全教育是每位新员工必须接受的首次安全生产方面的基本教育，三级安全教育是指公司、项目管理部、班组三级。一、公司级。新员工在分配到施工单位之前，必须进行初步的安全教育，教育内容如下：1、各级政府部门颁布的安全生产法律、法规。
f2、本企业的工作性质、施工生产特点及安全生产规章制度。3、安全生产的基本知识。4、典型事故案例及其教训的分析。二、项目管理部级。新员工被分配到项目管理部后进行教育安全教育的主要内容：1、本单位概况，施工生产现场环境和工作特点。2、施工现场安全管理规章制度及安全技术操作规程。3、危险部位及其必须遵守的事项。4、本部门的典型事故案例。5、安全设施、工具、个人防护用品，急救器材、消防器材的性能和使用方法等。三、班组级。班组教育是新员工分配到班组后开始工作前的一级教育，教育内容：1、本岗位的施工生产流程、工作特点和注意事项。2、本工种的安全操作规程。3、本岗位（本工种）设备、工具的性能和安全装置、安全设施、安全监测的性能及作用。4、本岗位容易发生事故的部位及预防措施、防护用品的r