服务公司和电网发展，关键要靠一支高素质的政工干部队伍，关键是要提高党员队伍整体素质。要以思想理论建设为根本、道德建设为基础，着力打造坚强的党组织，防止思想淡化、组织弱化、队伍软化等现象，全面提升队伍素质和企业素质。要完善人才培养机制和激励约束机制，强化全员教育培训，持续提升员工综合素质和发展能力，为公司科学发展提供强大的人才支撑。要以“四好班子”建设为载体，大力加强领导班子建设和干部队伍建设。坚持和完善民主集中制，充分发挥整体功能。要高度重视知识更新、观念更新和能力更新，努力提升领导班
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子引领科学发展的能力、驾驭复杂局面的能力、做职工群众工作的能力和攻坚克难、开拓创新的能力。要坚持任人唯贤、德才兼备、以德为先的用人标准。坚持凭实绩用干部，让能干事者有机会、干成事者有舞台，不让老实人吃亏，不让投机钻营者得利。一定要自觉践行“为民、务实、清廉”的要求，始终筑牢反腐倡廉防线，在廉洁从业上做表率。
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