xxx有限公司2012年度工作总结
在各级领导的关怀和指导下，经过公司全体员工的共同努力，圆满完成了2012年度安全生产目标，实现了“安全生产年”。为进一步提升安全管理水平，提高安全管理效能，在总结和分析上一年度安全生产工作的基础上，提取经验，找出差距，采取对策，为2013年度安全生产工作再上一个新的台阶，使安全生产秩序更加规范有序，实现“零意外、零违章”的终极目标，而不懈努力，为此特总结汇报如下。2012年安全工作综述本年度公司经历了105C机组小修和三次机组调停、迎峰度夏、迎峰度冬等重大事项的考验，公司安全生产形势总体持续平稳，实现了两个安全连续运行一百天，主要工作业绩如下。1、全面落实安全生产主体责任，完善安全奖惩机制根据安全生产需要，公司年初了组织召开安全生产会议，层层签订安全生产目标责任状，发布了安全生产管理委员会成员通知，重新梳理了安全生产保证网络和监督网络。针对“安全生产年”活动的要求，组织开展了“安全生产月”一系列活动。为营造奖惩分明的安全生产氛围，修改完善了公司《安全生产奖惩实施细则》，全年公司嘉奖7次，违章考核84次。2、建立和完善安全管理制度，促进公司安全管理逐步制度化、规范化结合NOSA体系建设、安全生产标准化等工作要求，公司制定和修编了安全管理方面的规章制度，进一步明确了各部门、各级人员的安全生产岗位职责，规范了各类作业的安全标准，确保了公司各项工作安全可靠进行。经过一年的制度建设，各项安全管理制度能够满足生产实际需要。3、加强安全培训教育，进一步夯实安全生产基础本年度安全培训教育工作扎实有效，通过培训，员工安全生产意识和技能有了明显提高，主要开展的安全培训教育工作如下。（1）组织了安规、工作票资格考试，参考554人次；（2）对73名新员工（含劳务用工）进行了公司级安全教育；（3）对外委项目培训，参训队伍60支、462人次；（4）分别开展了消防、医疗知识培训，提高了员工、外委队伍作业人员安全防护意识和技能。（5）审查了公司及外委单位特种作业人员证件，提供了安全保障。
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f（6）先后开展了《安全行为观察》、NOSA知识、安全生产标准化达标评级培训，提高了各级人员安全管理水平。4、开展迎峰度夏、迎峰度冬安全大检查工作，成效显著为确保机组长周期、高负荷下安全稳定运行，根据季节变化特点，公司及时开展了春季安全大检查、迎峰度夏等季节性安全检查，共检查出问题401项，均采取了预防和r