并获得《月嫂职业资格证书》人员培训目的：通过加强对已有证月嫂专业技能和服务态度的培训，打造一支有华嫂特色的月嫂队伍。华嫂特色：爱心，责任，专业。培训内容：专业技能包含专业护理知识，家庭教育，儿童安全用药，抚触，催乳，母乳喂养，月子餐等。专业服务态度包含服务心态，职业道德与规划，员工归属感等。培训合格证的颁发：对培训合格人员颁发厅级培训合格证书。培训人员待遇：包吃住，发放50元天的误工津贴。培训老师要求：在本行业内，有至高权威的培训专家，或者在单独的培训板块中，有至高权威的专家。培训人员安置：培训合格后，统一安置工作，经集团考核后，与华嫂签订员工制劳动合同，购买五险。篇四：月嫂岗前培训计划1
f一、凡本公司新进人员，必须参加本公司举办的职前教育培训。二、月嫂岗前培训目的：通过向新进人员传授公司的概况、有关
的规章制度、母婴护理专业知识、家政服务相关知识等，使她们了解、熟悉公司的一般情况，培养她们对企业的信赖感；对她们进行母婴护理专业知识培训，使她们掌握母婴护理的知识和服务技能，成为企业的优秀员工。三、职前培训的内容
1、公司发展及前景、组织结构、主要开展的业务工作。2、护理人员管理细则：①仪容仪表；②护理人员守则、规章制
度等；③纪律要求、晋升条件、等级划分等。3、母婴护理专业知识培训。4、医院产科实习
四、新进人员的职前教育理论培训时间为8天，医院实践为7天。五、培训部事先拟定好教育培训计划表、教育培训进展记录表和
工作技能评定标准表。六、培训结束后，对新员工进行理论和实践考核，成绩合格，方可持证上岗。
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