1（团队头脑风暴法）是一种利用集体智慧思考和解决问题的团队创新性思维方法。2“成果”是绩效评估的标准之一，关于“成果”标准考察的问题说法不正确的是（A）。A各个团队之间的工作是如何协调一致的3“领导者要公正，要以事实而不是感觉为依据”属于营造信任氛围中的（D）的方法。D客观并一视同仁4“平衡计分卡”的方法一般从四个角度来衡量组织的业绩和战略，不属于这四个角度的选项是（B）角度。B员工5“销售的情况在不同的季节变化很大，我们无法得到确切的数据，还是按照老李的预测，即底下两个月每月会增长5”。这种句话体现团队成员之间的（A）（A）信任。6“与标准相比较”是控制过程的步骤之一，此步骤（A）。A可以发现实际工作与标准之间的偏差7“在一旁观察别人的工作情况”属于非正式学习中的（A）。A工作观摩8“在做出决策以前及时提供信息以供参考”，这是考虑到优质信息特点中的（D）D。恰当的时间9“在做出决策以前及时提供信息以供参考”，这是考虑到优质信息特点中的（恰当的时间）。10“综合”是绩效评估的标准之一，考察D）（属于以“综合”为标准的绩效评估。D团队的目标与整个组织的目标是否一致11ABC公司上个月组织了几次集中学习，现在需要对学习的效果进行评估，下面一般不属于应该评估的内容的是（B）。（B）学习的地点12PEST分析法主要用来分析企业的（B）。B外部环境13SWOTS优势W劣势O机会T威胁14SMART目标中的A代表C）（。C可达到的15SMART目标中的S代表（A）。A明确的16SMART原则在我们制定目标时有很大的帮助，以下不属于SMART原则的是（C）（C）。不要一次设定三个以上的发展目标（D）目标是明确的，要精确描述想得到的结果。17SMART原则中的S代表（A明确的）18SMART原则中的T代表（D有时间规定的）。19SMART原则中字母与其含义，对应不正确的是（M可实现的）。对应正确的是R（20SMART原则中字母与其含义，可实现的，T有时间规定的）。21SMART原则中字母与其含义，对应正确的是S（
明确的）。22按照KOLB学习周期，从获得经验阶段开始学习，首先应该（实践一些从未做过的事情）。23按照KOLB学习周期，一个完整的学习过程包含四个阶段，不属于这四个阶段的是（C认真分析）。24白总打算召开一次公司高层座谈会，讨论公司下一步的发展策略。这句话没有包含沟通的关键点中的（D）。（Dr