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杭州威士德员工宿舍管理制度
前言:为了员工宿舍能保持良好的卫生环境,使员工下班能获得充分休息,以提高工作效率,特制订本制度。第一条员工申请入住宿舍必须具备以下条件之一:1、申请人长期在办事处的;2、申请人平均每月出差不少于16天的;3、申请人是被公司人才引进的;4、申请人在本公司工作年满3年以上者(包含3年);5、申请人被评过公司年度优秀员工者;6、申请人为公司特殊情况人员。第二条有下列情况之一者,不得申请入住公司宿舍:1、申请人患有传染病;2、申请人有不良嗜好;第三条员工入住宿舍收费情况说明:1、901室,面积约11平方,560元2人2、902室,面积约11平方,520元2人3、903室,面积约18平方,640元4人4、904室,面积约10平方,480元2人5、905室,面积约7平方,240元2人6、906室,面积约7平方,240元1人7、907室,面积约24平方,680元4人(1)、工程人员长期呆在办事处的,回来开会及培训人员;平均每月出差不少于16天的;免费入住。(2)、一个月出差少于16天的,按照考勤出差天数,收取相应的费用。(3)、房租费付款方式:以现金方式缴纳。(其中房租费里面包含水费、电费、公摊电梯费、网络费、物业管理费;每个人使用水电费的标准为:夏季40元;冬季20元,超过的由大家平分)
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(4)、长期住宿的员工棉被需自理。
第四条
员工离职(包括自动辞职,受免职、解职、退休等)时,其对宿舍的使用终止,应于离职起三日内迁离宿舍。
第五条宿舍日常管理工作:由长期住宿舍的员工负责监督管理,其工作职责如下:1、负责宿舍水、电的管理;2、负责监督宿舍的卫生;3、维持宿舍秩序处理宿舍管理中的违规事件。4、遇到突发事件应及时向公司领导汇报。第六条第七条第八条员工对所居住宿舍,应尽管理人义务,未经行政部统一不得随意改造或调换宿舍;行政部定期检查宿舍卫生,员工不得逃避检查,并须听从有关安排。有关宿舍现有的器具设备(如网线、玻璃、卫浴设备、灯、门窗、床铺、空调等)本公司以完好状态交与员工使用,如有疏于管理或恶意破r
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