求自己尽心尽责做好每件事。
以上是本人近半年来的主要工作表现总结起来可以用如下几句话形容就是任务件件完成从不拖拉推委工作认真从不马虎了事做人实实在在从不阿谀奉承做事任劳任怨从不埋怨泄气。可以讲是在埋头苦干中做工作在默默无闻中做实事。由于有效地推进了各项工作近半年来公司的出错率比我就职前少了很多为公司省下了一笔不小的出错损耗金也给公司带来了形象上的好评这些成绩的取得离不开陈总的高度重视和大力支持离不开各部门
f干部及全体同事的密切配合借此机会我诚挚地向工作中支持过我、帮助过我、指点过我的领导和同事们表示衷心的感谢
二、存在的主要问题
在看到成绩的同时我也清楚地看到自身存在的很多问题与不足本人存在的问题在一是在处理重大问题时不够大胆果断对其他的问题欠缺冷静思考。二是深入基层调查研究做得不够三是对人对事的了解还不够透彻处理人与人之间的关系上表现生硬。以上存在的问题有待加以改正和努力。
三、今后努力方向
针对本人在工作中存在的问题在接下来工作中本人将以加强内在素质外树形象狠抓如下几方面问题
1、以落实“四抓”为重点加强自身的内在素质。一抓学习通过学习要不断提高自身素质努力跟上时代发展的步伐树立正确的人生观、价值观、世界观二抓思想转变那种“只求有功但求无过”的思想树立进行、开拓、积极的工作姿态三抓团结经常性开展批评与自我批评活动做到多谈心多理解找问题促提高。四抓管理以遵守公司各项规章制度为主以制度管人、管事、管物。
、以落实“五个工作要点”为中心创造性地开展工作。主要是围绕办公室的工作中心狠抓以下五点要素一是做
f好参谋。做好经常性的调查研究掌握各方面信息材料把握领导的意图提出具有建设性的设想和意见为领导决策提供服务二是做好把关。把好公司文件与各种材料质量关把好材料信息的保密关把好各部门配合的协调关做到承上启下沟通内外。三是做好督查积极认真对公司作出的决定、指示及工作部署的贯彻、执行、落实情况进行督查。四是做好服务多点深入基层了解基层职员的心声为基层服务。五是做好管理严格按章办事做好各项后勤工作的管理。
、以落实“六个不准”为准则实现工作作风转变。主要以在会议上提出的“六不准”为基本要求强化作风建设即一不准迟到早退二不准串岗串位三不准上班吃早餐或零食四不准在公司打牌五不准公办私事六不准聚众闲谈。
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