属性→（由文化所决定）管理科学性、艺术性
讨论题管理是什么？讨论题管理是什么讨论题管理是什么？
对于什么是管理，不同的人由于其所处的环境、所受的教育不同，会有不同的认识；在实际工作中，每一个人都是按照其对管理的这种认识来开展或对待管理工作的；在一个组织中，若大家对管理工作认识不清，也就难以理解管理者的管理行为，更不知道应该如何开展或对待管理工作；因此，在一个组织中，要搞好管理工作，首先需要全体员工对管理和管理者职责的正确理解。
f答案：很难说，但万变不离其宗理论依据：
任何一个组织都是一个社会存在体，为了取得各方面的理解与支持（这是一个组织开展工作的前提），需要加强沟通；在一个组织中，只有高层管理者可以代表这一组织，因此，与外部的重要沟通工作由高层管理者承担吃喝玩乐是一种较好的沟通手段
管理工作的形式和内容
吃饭应酬开会讨论分配任务指导工作找人谈话签字把关考核奖惩协调与外界之间的关系协调工作中的问题协调各项工作之间的关系协调活动与目标之间的关系协调人与人之间的关系协调资源与活动之间的关系协调资源、活动与目标之间的关系
管理的内容是协调协调协调就是使组织中的各个部门、每一个成员、各种资源、各项活动之间有机结合，同步与和谐地开展活动。

【思考题】为什么需要管理？讨论题为什么需要管理可能的协调方式讨论题管理重要吗？讨论题管理重要吗讨论题管理重要吗？管理定义

强调管理作用的人：强调管理作用的人：管理就是谋取剩余强调管理决策作用的人：强调管理决策作用的人：管理就是决策强调管理者个人作用的人：管理就是领导强调管理者个人作用的人：强调管理工作的人：强调管理工作的人：管理就是通过别人来使事情做成的一种职能管理是一种哲学，管理是一种哲学，反映做人做事的基本道理管理职能论
f管理是一种文化管理就是“过程性地、确切地知道你要别人去干什么，并使他用最好、最有效的方法把事情管理就是过程性地、确切地知道你要别人去干什么，并使他用最好、过程性地干成的艺术”。干成的艺术。…………
总结：管理的定义管理是依据事物发展的客观规律，通过综合运用人力资源和其他资源，创造良好的环境，以有效地实现目标的过程作业1作业
二、有效的管理
　　　　　　　有效的管理　　　　　效率　　　　　效益　投入与产出r