2013年度安全生产目标责任状考核细则（一般性生产企业）
企业名称（公章）：
总得分：
序号
考核项目
考核办法
1、建立以单位主要负责人为首的安全生产领导机查单位安全生产领导机构成立文件，未成立的扣10分，
构。（10分）
未及时更新的扣10分。
2、建立适合本单位生产经营现状的安全生产管理机查单位是否建立安全生产管理机构及管理网络或配备必
构，或配备专兼职安全管理人员，正常开展本单位要的专兼职安全、网络不健全，专兼职安全管理人员配备
安全生产管理工作。（10分）
不足的扣10分。
3、认真贯彻落实有关会议、文件精神、安全生产法查有无相关记录或资料，未提供有关记录或资料的一次扣
一、组织机构建律法规（20分）
5分，此项可以倒扣分。
60分
查企业是否有年度工作计划并由主要负责人签发，是否按
4、安全生产工作列入单位年度计划，能定期召开会年度工作计划开展安全生产工作。无工作计划不得分，不
议研究部署安全生产工作。（10分）
按工作计划开展工作扣10分，缺会议记录有一次扣25
分。
5、安全生产必须纳入生产经营单位劳动合同或集体合同内容中，安全生产工作中重大事项应有生产经营单位工会组织参加（10分）
查相关合同资料，合同文本无安全生产内容扣10分，工会组织未参加重大安全生产工作扣10分。
二、规章制度台账60分
1、建立各级安全生产责任制，与所有职能部门、车间（分厂）签订安全生产责任书（20分）
查各岗位安全生产责任制及责任状的签订情况，有1人未签扣5分，有一人未按手印扣5分，此项可以倒扣分。
2、建立和定期修订各种安全生产管理制度和岗位职查制度和岗位职责文本，每少一项制度扣2分，主要岗位
责、编制各岗位操作规程（20分）
职责每缺一项扣2分。
1
考核意见得分
f3、建立各种安全生产管理台帐。（20分）
查管理台帐，每少一项台帐扣5分。
1、制定年度宣传教育、培训计划（20分）
计划未经主要负责人签发不得分，未按其实施不得分，实施不到位不得分。
2、单位主要负责人，分管安全负责人、安全管理人查相关人员的培训证书（安监部门颁发的），低于100员安全生产管理知识的培训率100（30分）不得分。有一人扣10分，扣完为止。
三、安全生产培训教育110分
3、新职工“三级”安全教育率100，全员教育率
查职工花名册、安全教育台帐，员工培训后是否个人签字认可。查特种作业人员花名册及相关证书。“三级安全教
100，特种作业人员持证上岗率100（30分）育培训率和特种作业人r