遵守公司各项规有违纪现象发生，但
度，并影响公司其他人章制度，偶尔违反
不超过2次月
四级（0）
无学习意识，拒绝学习新知识
消极怠工，工作延误或拒绝接受工作。无责任心，麻木，工作
中屡犯错误
不清楚岗位职能和内容，实际工作也不会
都无法完成
有旷工行为
经常在上班时间不穿工作服
经常违反公司各项规章制度，次数达到2
次月以上实际得分
实际得分
2
f附表二：
外部人员评价表
被评估人考核明细车辆卫生
工作能力
服务态度
安全驾驶总分
分值10分20分
25分45分100
评估人
评估时间
评分标准
一级（100）
二级（80）
三级（60）
四级（0）
车内干净整洁，车厢无任何异味
车内、外干净整洁，司机主动性较高
车内整洁程度欠佳，司机主动性
较差
车内脏乱，未及时清洁，有异味
比较熟悉路线，
对路线熟悉，极少有绕路的情况发
生。每次接送司机都能准时或提前在
指定地点等候
大多数情况司机能准时在指定地点等候，个别时候需要
我等待
有时会出现走错路或者找不到路的情况。大多数情况司机不能准时在指定地点等候，经常需要我
对交通线路不太清楚，经常会出现走错路或者找不到路。司机不能准时在指定地
点等候
等待
服务到位，态度良
服务态度一般，服务不到位，感
好，非常满意。使服务态度比较满尚需努力。使用觉比较差。很少
用礼貌用语，语言
意。
礼貌用语，偶尔使用礼貌用语，
规范、礼貌、周到。
带脏字、口头禅。经常带脏字。
遵守交通规则，无驾驶技术较好，车
偶尔不遵守交通
急行急停等激烈驾速控制技术一般，遵守交通规则，规则，激烈驾驶，
驶情况，乘车人员乘车人员感觉略有偶尔急行急停、随意变换车道，
感觉安全舒适。行不适。行车中偶尔经常变换车道，经常乱鸣笛，乘
车中从不接打电话接打电话（紧急情无乱鸣笛，乘车车时没有安全
（紧急情况除外）、况除外）、偶尔吸人员感觉不适。感。习惯性接打
不吸烟。
烟。
电话、吸烟
实际得分
实际得分
3
f附件三：
新员工自评表
被评估人姓名
评估时间
考核项目
序号考核明细
1
学习能力
工作能力的2
改进和改善
分值5分10分
一级（100）
有强烈的学习意识，有明确的学习计划（与本
职工作相关）
善于总结，工作能力大幅度提升，能对公司发
展提出建设性建议
评分标准
二级（80）
三级（60）
注重学习，同样的被动学习，能很快
错不会重复犯，能纠正错误，学习新
很快学会新知识知识能力一般，学
新能力
得缓慢
通过锻炼工作r