取脱密措施，安排乙方脱离涉密岗位；乙方应该接受甲方的工作安排并完整办妥涉秘资料的交接工作；3劳动合同解除或期满终止后，乙方不得损害甲方利益，否则甲有权追究。六保密津贴1甲方对乙方保守商业秘密予以保密津贴，甲方按月支付乙方保密津贴人民币500元。2保密津贴每月日与工资同时发放；3乙方调任非涉密岗位，甲方停止支付乙方保密津贴。
f（七）违约责任1在劳动合同期内，乙方违反此协议，虽未造成甲方经济损失，但给甲方正常生产经营活动带来麻烦的，甲方有权调离乙方涉密岗位，停发保密津贴，并予以行政处分；2在劳动合同期内，乙方违反此协议，造成甲方轻微经济损失的，甲方可解除乙方的劳动合同；3在劳动合同期内，乙方违反此协议，造成甲方较大经济损失的，甲方予以乙方除名的行政处罚，并追索乙方全部按月领取的保密津贴；4在劳动合同期内，乙方违反此协议，造成甲方重大经济损失的，甲方予以乙方除名的行政处罚，追索全部保密津贴；并追加经济损失赔偿，构成犯罪的，上诉人民法院，依法追究乙方刑事责任；5甲、方双方因履行本协议发生争议和违约责任的执行超过法律、法规、赋予双方权限的，可向甲方所在地劳动仲裁机构申请仲裁或向人民法院提出上诉；本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签字盖章之日起生效。
甲方盖章：法定代表人或委托代理人签名：
乙方签字或盖章年月日
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