分类号一
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密级

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编号
十I约大学
CENTRALSOUTHUNIVERSITY
硕士学位论文
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学科、专业：。金甚管．堡题±【．M跪L
研究生姓名：釜向．唾
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原创性声明
本人声明，所呈交的学位论文是本人在导师指导下进行的研究工作及取得的研究成果。尽我所知，除了论文中特别加以标注和致谢的地方外，论文中不包含其他人已经发表或撰写过的研究成果，也不包含为获得中南大学或其他单位的学位或证书而使用过的材料。与我共同工作的
同志对本研究所作的贡献均已在论文中作了明确的说明。
作者签名：
日期：理年j明上日
学位论文版权使用授权书
本人了解中南大学有关保留、使用学位论文的规定，即：学校有权保留学位论文并根据国家或湖南省有关部门规定送交学位论文，允许学位论文被查阅和借阅；学校可以公布学位论文的全部或部分内容，可以采用复印、缩印或其它手段保存学位论文。同时授权中国科学技术信息研究所将本学位论文收录到《中国学位论文全文数据库》，并通过网络
向社会公众提供信息服务。
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ff摘要
目前，我国社会的医疗纠纷正在逐年上升，呈现出波及范围扩大、利益冲突明显、处理难度增大、医患对立加剧的趋势。当然，医疗纠纷不仅在我国有，外国也大量存在。笔
者通过对国外医疗纠纷状况的了解和研究，发现每个国家对医疗纠纷的处理上都各有侧重、
各有特点，并没有统一的模式。但是，他们的先进经验却对我国处理医疗纠纷具有借鉴意义；本课题通过对引发医疗纠纷的原因进行系统的分析，得出的结论是：医疗纠纷的产生
虽然是有很多因素的，但主要原因是社会体制和医疗体制不健全。
本课题通过对在全社会影响极为广泛的四起医疗纠纷案例进行分析，可以看到新时期医疗纠纷出现了一些新情况，社会舆论对促成纠纷解决的作用越来越大，医院还没有作好
足够的准备应对媒体强大的攻势，这使得医院及医务人员在医疗纠纷中往往处于被动地位。逐年上升的医疗纠纷，不仅严重干扰了医院正常的医疗秩序、加重了管理部门的工作量，
还增加了医疗单位的经济负担、加重了医务人员的心理压力、影响医疗单位和医务人员r