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1目的：为证实顾客对由本公司交付的合格产品和提供的服务的信任程度，及时、准确地获得“顾客的声音”，从顾客处捕捉信息，并把这些信息用于产品和服务的改进中，以提高顾客对本公司的满意度。2适用范围适用于本公司所有交付产品和提供服务的顾客满意的测量和监控。3职责31采购业务部负责组织实施顾客满意的测量和监控。32业务员负责分类、汇总顾客满意信息上报采购业务部。33采购业务部负责人负责将顾客满意测量信息分流至相关部门及上报总经理。4定义：无5工作程序：51顾客满意或不满意的信息包括：511本公司有关交付产品的顾客反映：a有关产品质量的顾客反映；b有关产品广告的顾客反映；512本公司所有关提供服务的顾客反映：a有关技术服务的顾客反映；b有关员工工作态度的顾客反映；c有关员工工作方式的顾客反映；513顾客对本公司是否满足其要求的感觉。52收集顾客满意或不满意信息的渠道：521采购业务部每季度采用电话调查或发放调查表的方式向顾客调查对本公司的产品的满意程度，并将调查结果记录在《顾客满意度调查表》中；522业务人员或质量技术人员出差应携带《顾客满意度调查表》，并请顾客填写《顾客满意
f度调查表》；523相关市场或消费者组织以及媒体的报告。53顾客满意或不满意信息的整理、分析与评价：531业务员每月按31分类汇总收集到的相关信息，并转交采购业务部负责人。532采购业务部对信息进行整理、统计分析，得出分析结果，并形成报告。533统计分析方法，可使用统计表、统计图及其它可能的统计技术，力求简明、易懂实用。534顾客满意度采用综合评价法计算，计算结果采取百分制。535顾客满意度评价方法为四个等级：a非常满意（10095）；b比较满意（9580）；c一般满意（8060）；d不满意（60以下）。54顾客满意或不满意信息的反馈和利用：541顾客满意或不满意信息每月由采购业务部以书面形式向生产部、工程部、人事部等相关部门反馈一次。542特殊信息迅速反馈到相关部门。543各有关部门要按照《纠正措施控r