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口罩
三、判断题（每题2分，共40分）
1、职业健康检查应当由省级以上人民政府卫生行政部门赞同的医疗卫活力构肩负。（√）
2、劳动者与用人单位签署劳动合同（含聘任合同）时，有权认识工作过程中产生的职业病危
害及后来果、职业病防备举措和待遇等，并要求在劳动合同中写明。（√）
3、粉尘危害行业的作业工人只要配戴一般卫生口罩便可有效防备尘肺病。（×）
4、职业健康检查和有关医学察看的花费应由劳动者自己肩负。（√）
5、未成年人、女员工、有职业禁忌的劳动者，任职业病防治法中享有特别的职业卫生保护的
权益。（√）
6、对可能发生急性职业伤害的有毒、有害工作场所，用人单位应当设置报警装置，配置现场
抢救用品、冲刷设备、应急撤退通道和必需的泻险区。（√）
7、疑似职业病病人诊断或许医学察看时期，经领导赞同，用人单位能够排除或停止于其订立
的劳动合同。（×）
8噪声对人体的危害就是对听觉系统的临时性或长久病理伤害。（×）9、电焊工人除应注意眼睛防备外，还应防备焊尘、焊烟对人体的危害。（√）
10、常用的工业毒物危害治理举措包含设局部排气罩实时排出厂外。（×）
11、职业健康项目申报同时采纳电子数据和纸质文本两种方式。（√）
12、职业健康监护中出现新发职业病（职业中毒）或许两例以上凝似职业病（职业中毒）的，
用人单位应当实时向所在安监部门报告。（√）
13、职业病病人改动工作单位后，不可以再享受工伤待遇。（×）
14、职业危害严重的建设项目，推行职业病危害预评论制度。（√）
15、建设单位及参加建设单位有关工作的专家，能够参加建设项目职业卫生“三同时”的审
核，审察及完工查完工作。（×）
f16、建设单位应当对职业危害预评论报告的真切性、合法性负责。（√）17、我国职业病防治工作的基本目标是预防为主、防治联合。（√）18、劳动者查出患职业病或凝似职业病以及在进行职业病治疗和医学痊愈之间，用人单位不得排除与劳动者订立的劳动合同。（√）19、对遭到或许可能遭到急性职业病危害的劳动者，用人单位应当实时组织救治、进行健康检查和医学察看，所需花费由用人单位肩负。（√）20、患职业病属于工伤。（√）四、简答题（第一题10分，第二题20分）1、劳动者的职业卫生保护权益有哪些？1享受教育培训权、依法获取职业卫生教育、培训。2享受健康服务权，依法获取职业健康检查、职业病诊断、痊愈等职业病防治服务。
3享受知情权、有权认识r