全球旧事资料 分类
证,到用人单位后旧伤复发)。(多选题4分)24在保护员工的财产权方面,单位应尽的义务有(不得违法对员工进行罚款;不得违法扣押员工金钱和其他财物等;不得拖欠克扣员工工资等收入)25适合建立能力水平评价制度的职业,应具备哪些特点?专业性强;技能要求高;社会通用性强26专利权人的权利有(实施许可权;标记权;转让权;独占实施权)。
f27复核和申诉的区别有(A法律效力不同B处理结果不同
fC




D受理单位不同)。
f28劳动争议仲裁委员会由(企业方面代表
B劳动行政部门代表C工会代表)组成。29在保护员工的财产权方面,单位应尽的义务有(不得违法对员工进行罚款
B不得拖欠克扣员工工资等收入;不得违法
扣押员工金钱和其他财物等)。
判断题
1用人单位不得阻挠公民参与政治活动,不得因员工个人主张和见解给予不公正待遇。正确
o
2无论企业职员还是机关工作人员,其职业年金的缴纳都是自愿行为。
fo
错误
o
3劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
o
正确
o
4用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者,原用人单位与劳动者发生的劳
动争议,可以列新的用人单位为第三人。
o
正确
o
5用人单位必须健全劳动安全卫生制度,执行国家劳动安全卫生规程和标
准,对劳动者进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。
o
正确
o
6对哺乳未满一周岁婴儿的女职工,用人单位延长劳动时间或安排夜班劳动
应给予双倍补助。
oo
规定。
错误7人民法院对事业单位人事争议案件的实体处理应当适用人事方面的法律
o
正确
o
8从业人员应当接受安全生产教育和培训,掌握安全生产知识,提高安全生
产技能,增强事故预防和应急处理能力。
o
正确
o
9当事人申请仲裁后,可以自行和解,但无论是否达成和解协议,均不可以
撤回仲裁申请。
o
错误
fo要。
10增强专业技术人员的自我权利意识是形成健全人格和现代公民素养的需
o
正确
11任何情形下,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。
错误
1.劳动者有权要求国家、用人单位提供足够的条件和设施进行继续教育和培训,以提高自
身工作技能和水平。
正确
13业单位工资实行分级分类管理,并应加强宏观调控,规范分配秩序,理顺分配关系。
正确
14住房公积金由单位及其在职职工各按职工工资的一定比例逐月缴存,归职工个人所有。
正确
15两个以上的申请人分别就同样的发明创造申请专利的r
好听全球资料 返回顶部