中石油15秋领导科学与艺术在线考试答案1（20分）领导－－是现代决策体制的核心。A、决策系统B、动力系统C、途径此题得分：20分
我的答案：A
2（20分）领导工作是一个从不断－－到实现预定目标的活动过程。A、确定目标B、现实目标C、远期目标此题得分：20分
我的答案：A
3（20分）_____的差异体现在实现领导活动的目标和现实绩效之间的接近程度。A、领导效能B、领导机能C、领导可能此题得分：20分
我的答案：A
4（20分）封建制领导效能理论认为有效的领导在很大程度上与领导者的－－能力有关。A、演讲B、人际交往C、聚财
我的答案：B此题得分：20分5（20分）领导效能评估之目标测试法的测评目标－－下属和群众参与其中。A、可以让B、应充分发动C、不需要
我的答案：B此题得分：20分6（20分）领导艺术是领导者在其知识、－－、才能和气质等因素的基础上形成的，巧妙地运用各种领导条件、领导原则和领导方法的基本技能。A、性格B、经验
f
C、秉性
我的答案：B此题得分：20分7（20分）_____在授权过程中应注意不可把授权当作推卸责任的“挡箭牌”、防止反向授权、不可越级授权、不可责任不一致。A、被领导者B、领导者C、下属
我的答案：B此题得分：20分8（20分）一个完善的领导－－机制应包括洞察、需要、明确动机、满足需要、激励机制与反馈机制、约束机制相互补充。A、激励B、创造C、理解此题得分：20分
我的答案：A
9（20分）领导效能的内容包括决策效能、－－效能、人事效能、执行效能。A、组织B、劳动C、领导此题得分：20分
我的答案：A
10（20分）领导效能的评估方法有群众评议法、自我述职法、目标测评法、－－测评法、模拟测评法。A、适度B、定性C、定量
我的答案：C此题得分：20分11（20分）领导作为一门学科进行系统的研究，是从－－才开始的。A、20世纪30年代B、20世纪40年代C、20世纪50年代此题得分：20分
我的答案：A
12（20分）影响领导效能提升的因素包括目标的恰当与否、领导者的素质能力是否与任务相称、相应的资料和条件是否具备、下属的潜力和能力是否被充分
f调动、环境的－－。A、确定性B、不确定性C、合格性
我的答案：B此题得分：20分13（20分）领导创新包括领导观念创新、领导－－创新、领导方式创新。A、策略B、手段C、关系
我的答案：C此题得分：r