2014年企业文化活动方案（框架）
一、背景企业文化是企业围绕企业生产经营管理而形成的观念的总和，是企业在生产经营实践中形成的一种基本精神和凝聚力，包括企业的经营理念、经营宗旨、发展战略、奋斗目标以及企业员工共同的价值观念和行为准则。二、方案宗旨：1提高团队的凝聚力和战斗力，推动团队建设。2增强员工满意度与归属感，激发员工的工作积极性和热情。3丰富员工业余文化生活，营造一种健康、旺盛的团队氛围。三、参与对象公司全体员工
四、组织和实施部门公司人事行政部五、全年活动计划表
f组织实施月份一月二月三月1确定活动时间和地点1可观山水，陶冶情操。踏足青山绿四月水、追寻春的气息丰富员工生活，增强团队凝聚力2可爬山、攀岩，强健身心。3可拓展训练，增强协作能力轻松、愉快、回归自然2统计参与活动人员景区门票餐饮娱乐交通费用（共计2500元左右）3编写活动计划书4联系车辆和活动相关事宜5提前告知各位参加人员相关信息6组织安排好活动当天的线路、餐饮，确保整个活动的秩序和人员的安全7做好费用控制1弘扬五四精神展现团队的青春活力，活跃团五月激情五月、闪亮青春队的创意思想，增强团队的凝聚力和战斗力，促使团队更好的投入趣味体育“协力奋集趣味性、娱乐性、拓展性为一体，主要是趣味体育活动，强健身体又团结同事1确定活动时间2统计参与活动人数游戏用具：绳子、3编写活动计划书跳绳、哨子场地租用礼品餐饮（共计1500元）4租赁活动场地5购买活动相关物品6提前告知各位参加人员相关信息7组织安排好活动当天的流程、活动环节8确保整个活动的秩序和人员的安全9处理活动结束后的相关事宜未启动活动主题活动目的活动内容特色亮点费用预算
进”，如5名运动员绑住相邻的腿，向着目标奋勇冲刺，活动充分展示团队团结协作、勇争第一的风貌。跳绳接力拔河比赛3
到今年的“大战役”中。2
f1捐款捐物、贡献力量，六月六月天孩儿脸以实际行动宣扬慈善精神、鼓励更多的人参与到公益活动当中
6月22日是中国儿童
1与基金会沟通确定活动开展时间2编写活动计划书，确定活动具体形式3召开募捐动员大会，宣传活动主题用爱心深入触动每一个参与者与观者的内心4启动募捐活动，义教报名5统计好款项和物品，交给基金会相关部门6组织义教人员去希望小学教课7确保整个活动的秩序9处理活动结束后的相关事宜1确定活动时间2编写活动计划书公司就是可爱的r