严格，导致国家的宏观调控以及市场配置之间不够协调。所以必须加强会计规范体系的建设，提高会计处理水平，避免因为会计造假发生经济犯罪。
在很多情况下，由于企业会计人员的流动性非常大，所以企业对于员工培训缺乏投入。会计人员也因为经常性的流动导致自身的职业技能无法形成体系。记账不符合规范，账簿混乱、账账不符、帐实不符、报表数字随意性大的现象普遍存在。很多企业由于参培率比较低，对于后续的教育不够重视，所以还有很多会计人员的水平落后。
企业负责人作为企业的主要领导对于企业的发展具有非常关键的作用。通过企业负责人对会计人员的任用加以重视。同时还应该积极促进企业负责人了解基础的财务会计知识，明确财务工作的重要性，保证在对外经济时能够应对自如，合理的维护企业自身的权益。
通过企业负责人对会计人员的任用加以重视。同时还应该积极促进企业负责人了解基础的财务会计知识，明确财务工作的重要性，保证在对外经济时能够应对自如。对于企业来说，最主要的目的就是追求利益最大化。所以在很多情况下，企业会计很容易因为受到道德素质等方面的诱惑而出现违反道德的问题，为此必须要加强对于企业会计道德建设，提高会计人员的道德水平，增强会计人员的自身发展。
（二）研究目标及关键问题
1）加强对于会计人员工作基础的规范管理
2）重视会计人员的任用工作
3）加强职业素质教育提高道德水平
4）促进自身学习提高会计人员
（三）主要观点和创新之处
1）当前企业会计人员素质现状
2）提高企会计人员素质的对策
3）明确了当前企业会计人员素质存在的不足，并且针对性的提出了解决对策，更好的促进会计人员的道德标准。
三、结束语
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综上所述，我们要形成有中国特色的会计理论与方法体系，并能不断通过树立创新意识、价值观以及加强后续教育，提高会计工作人员的思想品德职业道德和业务素质方面上的修养，确保他们拥有良好的职业判断能力、专业知识能力、切实抓好会计人员继续教育，并使他们形成良好的职业道德操守和成熟的价值观，为我国未来的会计工作形式和优化会计人员的素质做好充分的准备，奠定扎实的基础。
【参考文献】
1朱慧婷，孙丽雪基于企业价值创造的管理会计应用问题与对策研究J商业经济，2018（01）：137138
2王艳辉影响会计信息质量要求的主要因素及改善的措施J科技资讯，2017，15（28）：187189
3王蓉关于会计人员素质水平对企业财会管理的作用研究J财会学习，2017（07r